幼儿园“工资条”火了，负责后勤的宝宝收到1元工资，父母欣慰

文|小鱼奶爸日记原创，欢迎个人转发和分享

从小培养孩子的金钱概念相当重要，小时候用哭闹、无理取闹换来的每一个玩具，都可能成为孩子成长过程中的“绊脚石”，同时家长也会少一次教育孩子的良好机会。

孩子只知道玩具好玩，却不知道一个几百块钱的玩具需要父母花费多少心思，因此随便丢之弃之也不觉得可惜。

唯有让宝贝通过自己的努力得到相应的金钱，养成为自己心仪玩具买单的习惯，才能从根源上避免这类事情的发生。

幼儿园给宝宝发“工资条”火了，却也引发争议

网友一位宝妈晒出宝宝拿回家的“工资条”，内容还像模像样的。

经了解，幼儿园中老师为了培养孩子的动手能力以及对金钱的概念，专门和每一个小宝贝都签订了劳务合同，很有仪式感。

合同的内容大致就是，把宝贝们分为几个不同的岗位，而后做相应的简单“工作”，圆满完成的就能收到老师发的“工资”。

于是，这天她家宝宝就从幼儿园兴高采烈地回家了，而后亮出了自己的工资条和收到的一块钱。

再仔细一看，这工资条做得可谓是相当有心，从细节上就能看得出来老师在这件事上花费了不少心思。

虽然钱不多，都是一两块，但宝宝可以通过自己的努力赚钱，买点自己喜欢的东西，可谓是很有成就感了。

她家宝宝负责的后勤，工资条上写着“实发一元”，真是很有仪式感呀~对此父母表示很欣慰，孩子愉快地增强了动手能力，也对完成一项工作需要的社交、逻辑有所了解，岂不美哉？

众口难调，幼儿园此番做法也引发了争议

对幼儿园的此番举动，大部分家长表示赞同，在劳动中获得成就感和能力，是最好不过的，纷纷在评论中喊话自家孩子所在的幼儿园。

但也有些家长持反对意见，认为这反而是在破坏孩子的金钱观：在幼儿园干活有钱发，难道以后在家里干活也要给他钱吗？这习惯养成了可不好！

还有一部分则是心疼孩子，认为在家都没舍得让他干活，学校是孩子学习的地方，不应该让他受这份苦！

但说实话，幼儿园能给孩子安排多难的工作呢？估计都是些小事，没什么可计较的。

至于金钱观这件事，其实我站幼儿园的做法，要知道孩子在外劳动和在家做家务，是两个完全不同的概念。

在幼儿园干活发工资的主要目的，是让孩子了解钱来之不易，不能肆意任性。

而在家中孩子的角色就换了，他是家里的一份子，出份力、做家务是理所应当的事情，不给报酬是合理的，家长也应当为孩子灌输这样的思想。

当然，让孩子主动做家务不是那么简单的事情，需要父母利用一些小技巧培养孩子的责任感。

那具体怎么做呢？

1、以身作则

如果父母一天到晚都懒在家里，一点家务活都不做，那么孩子自然就形成不了做家务的习惯。反之，父母树立了好榜样，孩子也会有样学样的。

2、不做过分指导

孩子刚接触家务时，可能动作不会太娴熟，此时家长不要用强制性的态度规定孩子只能做什么，应该用引导性的语态告诉他们怎么做会更好、更高效；或者看看孩子有什么其他想法，说不定这更适合他。

孩子上小学时接触的家务应该要由简到繁，不要一开始就来“下马威”。

让孩子从日常生活中的学习如何做家务、如何承担责任，体会到成长的快乐，做到自然过渡很重要。