广饶农商银行探索“两项监督”一张网式管理做实做细“党支部+”

齐鲁晚报•齐鲁壹点记者李真真 通讯员任爱娟

为深入贯彻落实上级党委加强党支部日常监督和党员民主监督工作要求，推动党支部、党员履行党内监督责任，维护党的先进性和纯洁性。广饶农商银行在全行积极探索“党支部+”模式推动“两项监督”一张网式管理。

加强纪律落实，实行“党支部+支部委员会”监督模式。

一是夯实支部监督主体责任。细化党支部日常监督9项措施及党员民主监督5项措施，选优配强支部纪检委员，签订监督主体责任书，明确主体责任，切实把监督主体责任压实。二是加强思想理论监督。组织“两项监督”支部书记巡讲会31场次，开展党史集中自学教育，通过月底查看各支部灯塔系统录入情况，监督各支部落实好“三会一课”、主题党日、组织生活会等组织生活。

加强外部监督，实行“党支部+客户群众”监督模式。

一是畅通外部监督渠道。各支部通过公布监督电话、定期走访服务对象、业务合作对象，听取客户的意见建议，加强党员的外部监督，也加强对支部自身的服务监督。二是扎实开展“我为群众办实事”活动。组织各支部设立党员先锋岗，组织志愿服务队，发挥党员先锋模范作用，积极参与文明城市创建、业务知识宣传、上门服务、送温暖送关爱等志愿服务活动，自觉接受群众监督。

加强隐患排查，实行“党支部+监督条线部门”监督模式。

一是探索监督条线部门联动模式。把对党员的日常监督融入到监督条线部门具体工作中去，通过员工异常行为检测系统、审计模型检查、群众来电来信来访、员工评议等发现的问题，密切关注党员8小时之内和8小时之外的思想行为。二是建立监督台账手册。每季度第一个月10日前，各条线监督部门反馈上季度党员表现情况，结合各支部建立的党员民主监督台账，将党员行为表现、党员互评情况纳入日常监督成果运用，为监督问题整改提质增效。

开展矛盾化解，实行“党支部+党员”监督模式。

一是建立月度督导机制。加强党员干部职工的党性修养和民主监督意识，按月定期召开“两项监督”工作调度会议，增强拒腐防变能力，使全体党员熟悉掌握监督的范围、内容及方式，解决监督意识薄弱、不想监督、不敢监督、不会监督的问题。二是做好“线上+线下”文章。坚持线上与线下、书本与现场学习相结合。线上通过“农商微宣”公众号定期推送“两项监督”工作进度，线下借助“我想对你说”红色主题晨会环节，开诚布公开展党员互评，让红脸出汗、咬耳扯袖、警醒自省成为常态。

做好关爱服务，实行“党支部+家庭”监督模式。

一是探索“网点开放日”监督渠道。积极组织各营业网点定期开展“网点开放日”活动，与党员家属进行一次家访谈话，双方互相了解党员思想和工作动态，实现信息的联动贯通、互为补充；二是践行“一线工作法”监督渠道。行党委班子成员带头深入基层网点，了解行业客户对接、精准营销、厅堂服务、员工生活等方面工作进展，与党员同志谈心谈话，深入了解支部党员履职尽责、服务态度等工作情况，进一步夯实监督职能，推动团队建设取得新突破。

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