乐居财经讯 张林霞 据微信公众号旭辉永升服务披露，11月21-22日，以“心向未来，路皆永升”为主题的旭辉永升服务2021年度工作会议于上海成功召开。来自集团总部各职能和全国10大区域及子公司的高管及代表出席本次会议，共同总结回顾2021年工作情况。会议明断了2022年全年目标任务，部署了年度工作计划，为集团上下2022年度工作的开展奠定了坚实的基础。
旭辉永升服务董事会主席林中总结了物业行业当前面临的三大挑战：一是行业快速扩张后，服务品质的挑战；二是企业规模急速增长后，经营质量的挑战；三是公司加快发展下，人才培养的挑战。
林中指出，物业工作的管理重点永远是“人”，对外向客户服务，对内凝聚人才力量；希望旭辉永升服务能直面三大挑战，做到：尊重常识、敬畏规律，坚持以品质安身立命。在“四轮驱动”战略指引下，保持奋斗精神、保持战斗力，坚持有质量的发展。管理费用取之于民、用之于民，加大客户服务的粘合力、提高客户信任感。在人才培养上，向着“猛将如云”的目标，做好干部队伍建设，提高人才核心竞争力。
“我们未必是速度最快的，但是我们一定要做质量最好的，未来才能在赛道中成为一名位位者。”林中说道。
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