王菲好友吐槽张柏芝跳舞,称其划划水就能挣钱,网友:有颜值就够
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近日,《乘风破浪的姐姐2》(以下简称《浪姐2》)在各大平台热播,节目也是持续受到网友们的关注。
在首次的分组考核中,明星张柏芝唱跳《木兰》的表现引起了许多争议,有人觉得她唱歌跑调,肢体也不协调;但是也有粉丝大赞其跳舞太可爱,
并称张柏芝有颜值就够了
。
之后,王菲的好友“稻稻”转发张柏芝跳舞的视频,吐槽说:
“也不知道干啥来的,划划水就能挣钱,还一堆人夸可爱,什么玩意儿。”
关于《浪姐2》这档节目,我想说从来不是一个靠颜值就可以轻松赚钱的地方,每个“姐姐”需要具备相当的才艺才能继续留在台上。
而张柏芝,她个人在娱乐圈的影响力其实在于演戏,唱歌跳舞并不擅长。
作为三个孩子的母亲,今年40岁的她能鼓足勇气来参与节目真的挺不容易。
比如此前她演唱那首《星语星愿》,就听得许多观众热泪盈眶。
所以单纯用“划水”来形容张柏芝在《浪姐2》舞台上的表现,多少还是有欠公正的。
张柏芝不划水,并不意味着我们职场上一些人也没有划水。这次借着她这个话题,我们可以来聊聊“职场划水”这个话题。
划水,泛指在上班期间偷懒的一些行为。
这个词在古代还有个典故:
古时候人们的交通经常走水路,划大船的时候,需要由许多个水手一起划,其中就有人偷懒又装作很努力划船的样子。
因此后人称类似的行为叫做“划水”。
那么为什么人们会有划水的行为呢?
第一、利益导向的思维方式
举个例子,某员工一开始工作辛辛苦苦,希望通过个人努力来获得加薪升职,可一年两年过去了,这些努力并没有得到认同。于是该员工会产生“既然努力了也没有好结果、那就干脆划划水混日子”的想法。
在思维层面,员工是利益导向的,当看不到利益或者利益短期内难以够到的时候,划水就成为了一种人性。
第二、从众心理的影响
假如一家公司,已经有了许多员工在划水。那么原本一些努力干事的人也会产生从众心态,他们会想,“既然大家都很安逸,为什么我需要那么拼命呢?”
久而久之,整个公司大部分人都成了划水的工作模式。
第三、价值观所决定的
还有一部分人,本身内心的价值观层面就属于划水的一族,他们不想要赚钱,也不希望获得晋升,只要有个平台让自己稳定地工作下去就心满意足。
甚至还有的人上班划水,趁着空闲时间偷偷干私事的也有。
明白了这几种产生划水的原因,假如我们身边遇到这样的“队友”,又该如何应对呢?
首先,建议摆正自己的心态。
尤其是年轻人千万别受到老员工影响,古语说“勿以恶小而为之”,守住自己的初心,朝着长远职业目标去努力才是正道。
其次,认真完成分内的本职工作。
我们不用总去盯着别人在做什么,工作的本质就是交换,只有干好本职任务,领导才会认可你。
那些划水的其他员工,我相信领导的眼睛是雪亮的,最终也不会有好的发展。
最后,进入积极的职场圈子。
所谓“近朱者赤近墨者黑”,若我们接触的圈子不对,价值观就可能产生偏差。
你不想要划水,就该如寻找那些积极努力的人交往,走出身边的舒适区,勇敢突破自己。
要知道平台可以不在,但是你的圈子也许会一直陪伴你的人生。
写在最后
张柏芝在《浪姐2》中的表现,与其说是在划水,我更相信那对她来说是个巨大的挑战。
我不是她的粉丝,但是带着善意看待每一个“姐姐”,我会为张柏芝加油,期待看到她更好的表现。
一个人有没有划水,从她舞台上的表现我们是可以感受到的。
各位朋友,您对此如何看待呢?