同工不同酬新闻

很多同工不同酬的报道引用的是美国劳动统计部发布的报告，但该报告第一页就写明他们没有控制很多可能显著影响男女工资差异的因素，比如工作时长，受教育程度，效率等。有学者把 1960 到 1990 年代共 263 篇这方面的论文全部分析了一遍，发现如果只看单身男女或刚进入劳动市场的...