會計事務所最新排名！四大、八大皆有大變化，立信事務所666

數據顯示截至2020年5月6日，國內40家證券會計師事務所共為3,692家上市公司出具了財務報表審計報告。

從事務所客户數量排名中可以看出，瑞華動盪了。客户數量驟減，由第3名一路跌至第32名。

前五大會計所，立信仍穩居A股客户數量第一。

近日，Vault發佈了2021美國會計師事務所最佳僱主50強榜單。四大梯隊中，安永出局。

*圖片來源：Vault

一説到會計事務所，相信考CPA的人都想進四大，接下來看看四大與八大的區別。

四大和八大薪資區別

四大薪資

自2014年之後，四大給應屆畢業生的起薪就開始連年上調。並且大多都是在八九月份秋招正進行以及新員工入職時宣佈。

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立信薪資

立信的薪資水平很高，如果你恰好在一個最吃香的部門，那你的薪酬很可能會超過四大。在立信，獎金或許會比薪資還高。應屆生進入第一年起薪5k左右，第二年起加項目提成，水平會上升很多。

天健薪資

在北京和上海的薪酬會高一些，不過也受到不同部門的限制。應屆生第一年起薪4-5k，差補50-80，但之後的上升空間會很大。

大華薪資

大華的起薪中等。應屆生第一年在4-5k左右。也有項目提成，不過進入大華後的第一年一般無法接觸到最主要的項目，還是以學習為主。

信永中和薪資

一體化程度高，但薪資水平在四大與八大中偏弱。應屆生第一年的薪資按照工時計算。如果第一年就想要高薪的話，最好的方式就是加班。

四大和八大上班有什麼區別

在國內市場，八大沒有四大那麼嚴格的校園招聘流程，就算社會招聘，進入八大也比進四大相對容易很多。對於一些個人背景相對差一點，或者學校相對遜色一點的人來説，八大能更快開啓你的審計之路。

本土八大主要着手於國企、政府機關、事業單位以及國內的中小型企業以及IPO，因為國家有意扶持，所以一些中等規模企業也喜歡找天健立信之類的本土來做。八大會承接更多新三板，週期相對更短，因此能接觸更多行業和公司。

在職業晉升上，四大和八大的區別也不是很大，所以對於想要進入會計行業的同學來説，八大也是很不錯的選擇。

四大

普華永道

晉升非常具體，具體來説就是：

德勤

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安永

安永的晉升相對會簡單一些，等級比起普華簡單了許多：

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畢馬威

畢馬威的晉升和德勤的一樣，估計大部分人平常見到的都是這個版本：

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總結來説，工作3年可以晉升為高級審計師，6年可晉升為經理，12年以上就可以挑戰四大合夥人。

內資八大

基本上和四大差不多，按照年度考核情況，每1-2年晉升一級。晉升至合夥人的執業資歷是：本科生工作滿12年，碩士研究生工作滿10年。

立信

審計員1-2，高審1-3，項目經理1-2，部門經理1-2，高級經理1-2，往上就是授信合夥人和權益合夥人。

天健

審計員，高審1-3，項目經理1-2，高級項目經理1-2，經理1-3，高級經理1-2，授薪合夥人與權益合夥人。

天職國際

試用A，審計助理A-B，審計員A-B，高級審計員A-B，三級項目經理A-B，二級項目經理A-B，一級項目經理A-B，授薪合夥人和權益合夥人。

進入內資所需要準備什麼？

1 、網申加分項

其實不管是哪個行業，網申通過率最高的，總是那些背景優秀，有相關實習經歷，有相關資格證書的人，八大也不例外。以下這些是加分項：