最近很多工廠老闆和男工人都在關心着同一件事，那就是：怎麼工廠裏都看不到漂亮的廠妹了，而且別説漂亮廠妹，連女工都越來越少了。那麼，女工們到底去哪兒了呢？
放眼整個社會，我們會發現，隨着人們生活水平的提升，物質條件的不斷改善，從而衍生出了很多新興的職業，比如電商賣貨、網紅直播、外賣配送、快遞配送、美妝博主等等。
這些職業的入職門檻比較低，也許不一定要文化水平多高，只要你善於發現商機，敢想敢做，能吃苦耐勞，具備良好的溝通交流能力，對更好物質生活有熾熱追求的心，那麼，也許你也可以在這些行業中如魚得水，從而獲得豐富的物質回報。因此可以説，新興職業的出現，就業形勢一片大好，是導致“女工荒”的重要因素之一。
然後我們再看看女工主要做的是什麼樣的工作。
作為工廠工人，女工們主要做的是一些固定的流水線的工作。
工資相對較低，工作內容比較單一重複，且枯燥乏味，一天要工作8小時以上甚至十幾個小時，其實是非常辛苦的。
當然，工廠招工也傾向於招年輕力壯的年輕女性，她們眼明手快，學習能力強，沒有家庭和孩子需要費心照料，所以在一定程度上能保證工作的效率和質量。
因此很多工廠把招女工的要求主要限制在年輕女性方面，而把一些年紀偏大可能幹不動，還要照料孩子和家庭的女性拒之門外。
但正是因為工廠工作的工資低、時間長、壓力大、不自由等多方面的原因，又適逢各種新型職業的產生，很多女性便寧願選擇更自由、更輕鬆、回報率更高的工作，而不會再貪戀於“工廠一枝花”的地位了。
比如當紅女團出道的楊超越，之前就是一名縫紉車的女工。
可後來隨着選秀成團出道的節目越來越多，楊超越作為“全村的希望”便也參加了。
她人長得漂亮又可愛，還能説會道的，如今已成功轉型為當紅藝人了，收入是以前的好幾百倍，不知道羨慕壞了多少女工呢。
還有脱口秀大會里的趙曉卉，原本也是工廠車間裏的一名小小女工，後來發現自己也能説脱口秀，而且還説得挺好，於是就上節目了，現在不僅出名利，而且收入也增加利不少，多好呀。
而且現在還有很多女性也在從事外賣、快遞配送員的工作，可能有些人就是從工廠出來的女工呢。
那麼，“女工荒”到底是件好事還是壞事呢？其實不能片面而論，還是要看從哪個角度去看。
對整個社會來説，“女工荒”的產生，應該是一件有弊也有利的事。弊端在於，女工的短缺會使得很多工廠很難正常開展生產和運營工作，產品生產的數量可能會減少，從而影響整個工廠的存活，對社會提供產品也就造成了一定的影響。
而有利之處在於，雖然傳統工廠的工人減少利，但是新興崗位的從業人員增加了，這也是促進社會經濟發展的新興產業，對拉動經濟內需也是非常有意義的。
對企業來説，“女工荒”會導致工廠的男女比例嚴重失衡。俗話説得好“男女搭配，幹活不累。”那如果少了女工，可能男工的工作積極性也會在一定程度上減少，從而導致效率低下。
再者，由於女性相對男性來説做事更細緻、耐力更強、更容易專注，所以很多工廠的活更喜歡招用女工，比如服裝廠、皮包廠、縫紉廠等等，而且相對來説，男性對這些工廠的興趣不大。
因此，“女工荒”對於某些工廠來説，可能直接導致的就是“工人荒”。
那如果從個人角度去看的話，“女工荒”對女性來説，可能是一種時代在進步的象徵。
説明女性在思想、文化、及個人選擇方面都有很大的改變。不再侷限於以前的小小工廠，而且更善於發現自己的優勢，並通過其他職業去展現自己的優勢，既解放了自身，也獲得了更好的回報。
隨着文化教育的普及，越來越多的孩子特別是女性也接受利義務教育，有了更高的文化水平，未來也不僅只能當女工，而是有更多的選擇空間和機會。
總之，當今社會的發展是越來越好了，隨着新興職業越來越多，賺錢的可選擇範圍也越來越大，未來可能不止是“女工荒”，可能也會出現“男工荒”，甚至“民工荒”。
而這同時也説明，只要有想法有能力，不管是男是女，不是是否接受了很高的文化教育，都能闖出一番天地，而不用拘束在一間小小的工廠裏不見天日。
到時候，可能就沒有人再關心女工去哪兒了，因為“女工”們自然是想去哪兒便去哪兒，大家都習以為常了。你怎麼看呢？