男60女55退休已不符國情“延遲退休”遭反對,2022年新方案出爐

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文:顧起
最近,“延遲退休”的消息不斷傳來。湖北科技大學醫學研究院院長劉超也表示:男性60歲退休,女性55歲退休,不符合我國目前的國情。一時間,許多人都特別關注“延遲退休”的問題。畢竟,人們努力工作了幾十年,只有退休後才能有足夠的時間放鬆和享受生活。現在,如果推遲退休年齡,許多人都持反對意見。畢竟退休政策執行了這麼多年,為什麼現在要進行調整!

男60女55退休已不符國情“延遲退休”遭反對,2022年新方案出爐
雖説在2020年還沒有具體的計劃出台,但新的方案層出不窮。雖然推遲退休是不可避免的,但它也有自己的利弊。因此,在不具備成熟條件的情況下,延遲退休對於我們來説還是比較遙遠的。
根據湖北科技大學醫學研究所所長劉超表示的男60歲退休,女55歲退休,已不符合中國的國情的説法,按照目前的國情,必須面對人口老齡化問題,特別是近幾年來,人口老齡化正在加速。中國發展基金會發布的《中國發展報告2020:中國人口老齡化趨勢與政策》預測,到2022年左右,老齡社會將進入老齡化社會,屆時65歲及以上人口將佔總人口的14?上。

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2016年,人力資源和社會保障部表示,將於2017年初推出延遲退休計劃。該計劃將於2020年實施,緩衝期為5年。現在是10月份,所以今年實施的可能性很低,所以説2020年實施的可能性幾乎為零。而且目前還沒有官方消息説推遲計劃會到來,所以具體時間也還沒有確定。
為什麼要延遲退休?
目前,我國人口老齡化是比較嚴重的階段,所以一直呼籲居民生二胎。都知道,人口和國家的發展是不可分割的,我國能有今天的發展也是得利於人口紅利。今天,人口問題一直是國家關注的問題,過早退休將給下一代帶來巨大壓力。事實上,我國的平均年齡退休比較早,今年將有3億退休人員領取養老金,我們需要確保這些養老金按時發放。另外,隨着工資的上漲和物價的變化,國家將繼續提高退休人員的養老金水平,因此,退休人員的養老金水平也會提高。

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國家規定的退休條件是,只要累計繳納養老保險費15年以上,達到法定退休年齡,就可以領取養老金。隨着醫療保障水平的不斷提高,平均預期壽命達到77.3歲。退休人員60歲退休,按平均年齡計算,可領取17.3年養老金。如果退休人員在55歲退休,按照平均年齡計算,可領取22.3年養老金。
中國的退休年齡比其他國家早十年
我們都知道中國的退休年齡是男性60歲,女性55歲,但是很多人不知道中國的退休年齡比其他國家早。資料顯示,許多國家的退休年齡都是65歲,而中國的退休年齡比這些國家早幾年。此外,英國政府還表示,將在2030年將法定退休年齡從65歲推遲到68歲。如此一來,延遲退休可能成為未來的社會趨勢。

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社會勞動力下降,養老金壓力升高
由於各種歷史原因,中國的人口結構比較特殊。如今,新生人口數量在下降,人口老齡化程度也在加深。根據國家統計局公佈的數據,2019年,我國新生總數為1465萬人,65歲及以上人口為1.67億人,佔中國總人口的12.6?
在中國,少子老齡化問題正在擴大,但社會勞動力卻在下降。隨着現代醫療水平的不斷提高,人民羣眾獲得了良好的醫療保險,人均預期壽命提高。平均預期壽命為77歲,很多人退休後仍有精力工作。如果實行延遲退休政策,社會勞動力的減少將得到緩解。此外,人口老齡化的加劇使國家的養老金壓力也在不斷上升。

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如果勞動力減少,就會有更多的人去領錢。以前,有一種説法是“養老金不夠”,這讓許多退休人員或即將退休的人感到擔憂。因此,建議:到2025年,男女退休年齡都要提高到60歲,最終目標是65歲。許多人反對這項計劃,因為許多體力勞動者很難年滿60歲,那時他們再也不能幹重活了。為此,老幹部鄭秉文提出了“彈性退休”的新方案。簡言之,就是“因勢利導,因人而異,實行不同的退休制度。
由於工作類型的不同,勞動強度大的工人衰老速度更快,退休時間也會提前。對於高端人才或體力消耗相對較小的職業,如醫生、律師等,適當推遲幾年退休。畢竟,與其他人相比,他們進入社會較晚。此外,退休後,公司一般會重新聘用繼續工作,並可領取工資和養老金,還不用再繳納社保,這將增加中國養老金儲蓄的負擔。

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顯然,這一建議與城市實施政策是一樣的。這一建議得到了大多數人的支持,因為它不僅可以在一定程度上緩解中國的養老壓力,而且可以照顧特殊羣體。據統計,超過70?人支持彈性退休,目前我國的人口年齡在65歲以上的人口為1.67億,延遲退休還是對90後影響最大。
目前,我國養老保險基金餘額仍為5.46萬億元,全國社會保障基金理事會管理風險基金2萬億元,國家已將10?國有企業股份制改造為社會保障基金,我國養老保險基金短期內可以繼續穩定運行。因此,相信國家在制定和完善退休年齡政策方面會有很大的智慧,未來的退休政策只會越來越好,讓更多的人能夠老有所養,老有所依。
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