臨平區倡議開學前一週返臨
為繼續做好常態化校園疫情防控工作，確保全體師生安全健康，臨平區教育局倡議師生員工在開學前一週返臨，留足充分準備時間。
來臨返臨報備
1.近14天從疫情風險地區來臨返臨人員，通過“來臨寶”進行線上報備。
2.從有疫情發生省份的低風險地區來臨返臨人員，可採取“來臨寶”報備，在進入臨平區後掃碼在線填報並上傳48小時內核酸檢測陰性證明。
3.對中高風險地區內來臨返臨人員，按照杭州市有關政策實行管理措施。
4.尚未進入臨平區的人員，可提前通過“來臨寶”進行線上報備，選擇預計到達時間，提前上傳48小時核酸檢測陰性報告。已經採取“來臨寶”報備人員，無需再到所在村（社區）報備。
落實分類返校
全體師生員工根據學校開學通知提醒，嚴格遵守各項疫情防控要求，配合做好健康申報、健康監測以及行程報備等，確保安全、有序開學。
1.離市出省的師生員工除了通過“來臨寶”進行線上報備外，還須及時向學校報備返臨行程，做好請假銷號管理；
2.開學前14天內從省外低風險地區返杭返校或有中高風險地區所在設區市旅居史的師生員工，以及學校清潔、保安、食堂等後勤服務工作人員返校返崗前，均需持48小時內核酸檢測陰性證明和健康申報表並經健康綠碼、防疫行程卡核驗後方可返校；
3.中高風險地區返杭人員暫緩返校；
4.封控區、管控區、防範區人員按疫情防控相關政策執行。
餘杭區返崗返學人員要求
為築牢校園防疫安全屏障，餘杭區返崗返學人員需嚴格遵循以下要求：
境外返校
入境的返崗返學人員(澳門特別行政區除外)落實遠端防控,入境後閉環實行“14+7+7”健康管理措施。
省外返校
省外低風險地區返崗返學人員或者有中高風險地區所在設區市（即地級市）旅居史的人員返校返崗，須持48小時內核酸檢測陰性證明並經健康碼、行程卡核驗方可返校。
省內返校
省內低風險地區的返崗返學人員，憑綠碼即可返校。
中高風險地區返校
有國內中高風險地區所在鄉鎮(街道) 旅居史的返崗返學人員實施“14+7”的健康管理措施。中高風險地區所在縣(市、區)以及公佈劃定範圍旅居史的返崗返學人員實施“2+14”健康管理措施，即48小時內核酸檢測陰性證明和14天健康監測。
管控區域返校
封控區、管控區、防範區人員按疫情防控相關政策執行。
上城區來杭返杭師生注意事項
上城區教育局發佈來杭返杭師生注意事項，針對出杭返杭政策等問題進行相關解答。
跨省返杭
春節假期結束後對返杭人員在疫情防控方面，鑑於全國各地散發疫情仍然存在，對返杭人員政策分為三種情況：
第一種是從沒有疫情的省份來杭返杭人員，憑杭州健康碼綠碼，配合行程卡查驗，可以正常來杭返杭。
第二種從有疫情發生省份的低風險地區來杭返杭人員，須持48小時內核酸檢測陰性證明來杭返杭。
第三種情況分兩檔：一是對劃定在中高風險地區內的來杭返杭人員，實行“14+7”的管理措施，二是對中高風險地區所在鎮和街道（非劃定區域內）以及公佈的劃定範圍來杭返杭人員，實行“2+14”的管理措施，即48小時內核酸檢測陰性證明和14天健康監測。
省內返杭
省內低風險返杭，綠碼即可；
中高風險情況分兩檔：一是對劃定在中高風險地區內的來杭返杭人員，實行“14+7”的管理措施，二是對中高風險地區所在鎮和街道（非劃定區域內）以及公佈的劃定範圍來杭返杭人員，實行“2+14”的管理措施，即48小時內核酸檢測陰性證明和14天健康監測。
寧波市教育局發佈返校注意事項
堅持錯時錯峯返校報到。普通高中2月14日（農曆正月十四）正式開學，其他中小學幼兒園2月16日正式開學，學校行政、後勤、班主任、任課老師提前一週依次返校做好開學各項準備工作。在温高校開學報到方案經市教育局統一協調後，有序組織學生分批返校。
切實維護返校報到秩序。師生員工返校報到當天，各級各類學校要在屬地相關部門支持下，加強校門口管理力量，合理設置交通路線，引導返校師生員工及行李物品有序流動，避免扎堆聚集。外來接送人員和車輛不準入校，確保校園安全。
紹興市教育局發佈返校注意事項精準實施健康摸排
1.提前摸排。各地各校要在開學前14天（中小學幼兒園2月4日）起對全體師生員工健康情況進行提前摸排，以日報告形式摸清師生員工在寒假期間是否有省外旅居史，是否有疫情中高風險地區（按“中高風險地區劃分提示”）旅居史，並按“一人一檔”做好分類管理。
2.預先告知。各地各校要以短信、電話、班級羣等方式，在開學前向仍在省外旅居或疫情中高風險地區旅居的師生員工點對點預先告知屬地防疫政策，指導其合理安排返紹時間或要求其暫緩返紹。
3.全程提醒。對在開學前符合從省外返紹條件的師生員工要告知其在入紹前通過“紹興防疫平台”主動申報有關信息，並攜帶48小時內核酸檢測陰性證明，在返紹途中要嚴格做好個人防護，在公共交通工具、電梯等密閉場所要全程佩戴口罩，勤洗手。
嚴格執行管控要求
1.分類管理。屬於國內疫情中高風險地區所在縣（市、區，直轄市為鎮街）、實行全區域核酸檢測區域的師生員工暫緩返紹，等降為低風險後再返紹；納入在紹屬地健康管理對象的，一律不得返校，在解除健康管理後須憑相關健康證明返校；14天內從省外低風險地區返紹且行程卡帶*號的，憑返校前48小時內核酸檢測陰性證明返校。
2.守好小門。開學時，師生員工憑正常體温和經健康碼、行程卡聯動核驗後返校。校園實施封閉式管理，無關人員一律不得進校；對必須進入的，從嚴落實報批、測温、健康碼和行程卡聯查、詢問登記、旅居史篩查、全程戴口罩等防護措施。嚴格落實快遞、外賣不進校，對快遞外包裝實施消毒。
3.人物同防。各校要在開學前3-4天（不含前1天）內，按《新冠肺炎疫情期間消毒指導手冊》對教室、寢室、食堂、廁所以及高頻接觸物等進行通風消毒。要結合愛國衞生工作，加強校內環境衞生整治，徹底清理病媒生物孳生地，降低傳播風險。開學以後，嚴格控制50人及以上有校外人員參加的會議活動，必須舉辦的，須落實疫情防控方案。日常就餐繼續實行錯峯制或分散就餐，控制人員聚集。
金華市教育局發佈返校注意事項加強人員摸排
學校要全面排查師生底數，密切關注廣西、雲南、貴州等地疫情形勢，重點排查寒假期間有境外、國內中高風險區域旅居史的師生員工情況。根據排摸和健康申報情況確定開學返校師生名單，做好提前告知，明確返校注意事項。
以下人員暫緩返校：
01➢ 14天內出現過發熱等症狀且未明確排除新冠病毒感染的；
02➢尚在集中醫學隔離觀察、居家健康觀察和日常健康監測的；
03➢健康碼為非綠碼的；
04➢近14天內有中高風險地區所在鄉鎮（街道）旅居史的；
05➢本土疫情發生地的封控區、管控區、防範區人員等。
加強返校核驗
➢ 集中醫學隔離觀察或居家健康觀察期滿的，待自我日常健康監測滿7日後憑48小時內的核酸檢測陰性報告返校。
➢近14天內有省外旅居史或者杭州旅居史的師生員工返校須持有48小時內核酸檢測陰性報告。
➢有省外旅居史行程卡帶星但無需實施健康管理措施的師生員工，須在抵金後第1天和第4天各做1次核酸檢測，並持48小時內的核酸檢測陰性報告返校。
➢近14天有省內市外（除杭州外）旅居史的師生員工，按照“願檢盡檢”的原則，持48小時內的核酸檢測陰性報告返校。
➢學校後勤、保安、保潔、食堂等重點工作人員需查驗疫苗接種記錄和48小時內的核酸檢測陰性報告。
做好健康監測
所有師生員工都要如實申報14天的身體健康狀況，所有學生（監護人）須提前按規定填寫“入學碼”，正常方可入校。要按規定做好學校師生員工和校外培訓機構從業人員定期的核酸抽檢工作。進一步引導符合條件、無禁忌症的師生主動接種新冠疫苗，切實構築校園免疫屏障。
麗水市教育局發佈返校注意事項返校要求
從目前沒有疫情的省份或浙江省內低風險地區來麗返麗人員，憑健康碼綠碼，配合行程卡查驗，可以正常來麗返麗；提倡抵麗後24小時內進行一次核酸檢測。
從目前有疫情發生省份（浙江省除外）的低風險地區來麗返麗人員，請事先向所在村（社）報備，抵麗時須提供48小時內核酸檢測陰性證明，配合村（社）落實相關健康管理措施。
對劃定中高風險地區的人員，非必要暫緩來麗返麗，如確需來麗返麗，須第一時間向屬地村（社）或入住酒店報備，並嚴格落實“14+7”等健康管理措施。
我市學校師生和其他工作人員從市外返麗的，除按照上述要求外，需提供48小時內核酸檢測陰性證明，沒有核酸檢測陰性證明的抵麗後24小時內進行一次核酸檢測。如我省、市教育系統有另行規定的，按其規定執行。
舟山市教育局發佈返校注意事項報到及開學時間
各中小學校（幼兒園）實行“錯時、錯峯、錯學段”報到。具體安排如下：
普通高中高三年級2月10日，高一、高二年級2月15日；初三年級2月14日，初一、初二2月16日；中職學校2月15—16日；小學、幼兒園2月16日。
按學校規定的時間段錯時分年級、分班級有序報到，避免人員聚集。
各學校（幼兒園）2月17日正式開學。
分類返校
近14天有疫情中高風險地區及所在縣（市、區）旅居史的師生員工暫緩返校。
符合返校條件的師生，在收到返校通知後，按時返校報到。
外出返舟師生需嚴格按照舟山市有關國內疫情中高風險地區來舟返舟人員管控要求，積極主動配合當地社區分類落實健康管理措施。
入校健康核查
教職員工需主動向學校防控專班報告健康狀況和假期行程，報到時憑“健康碼+行程卡+測温合格+佩戴口罩”進入校園。
學生返校前需主動向班主任報告本人及家庭成員（共同居住人）健康狀況和假期行程，憑“14 天健康報告單（健康承諾書）+測温合格+佩戴口罩”進入校園。
返校前14天內有市外旅居史的師生，返校前需提供抵舟48小時內核酸檢測陰性證明。
學校後勤、保安、食堂等工作人員在返校返崗前需提供行程卡、健康碼、全程疫苗接種證明和48小時內核酸檢測陰性證明。
台州市教育局發佈返校注意事項加強健康管理
各地各校要加強返校安全宣傳教育工作，提前告知師生員工健康申報、疫情防控規定及開學返校注意事項，提醒做好返校途中的個人防護。師生員工要在開學前連續14天每日測量體温，記錄健康狀況和活動軌跡並如實上報學校。
加強預先申報
省外或有疫情發生地市返崗返學師生員工，要主動使用“來（返）台州人員自主申報小程序”進行自主申報，並第一時間向所在社區（村居）、學校（單位）報備，配合落實相關疫情防控措施。
分類落實返校管理
14天內有中高風險地區所在縣（市、區）以及封控區、管控區、防範區旅居史的師生員工暫緩返校，待全域轉為低風險區和“三區”解除後，持48小時內核酸檢測陰性證明、健康綠碼並查驗防疫行程卡返校；14天內在省外低風險地區以及省內封控區、管控區、防範區所在縣（市、區）其他區域的師生員工，持48小時內核酸檢測陰性證明、健康綠碼並查驗防疫行程卡返校；學校後勤、保安、食堂等工作人員在其返校返崗前需提供疫苗接種證明、48小時內核酸檢測陰性證明、健康綠碼並查驗防疫行程卡。學校要引導省外師生員工抵台後24小時內，在確保安全的前提下，可在機場、火車站、長途汽車站等場所的檢測點進行1次免費的核酸檢測。
加強返校人員管理
嚴格師生入校健康檢驗。教職員工返校前，主動向學校疫情防控專班報告健康狀況，提供個人温州防疫碼、大數據行程卡截圖，報到時憑“温州防疫碼綠碼+測温合格”進入校園。學生(幼兒)返校前，主動向班主任（輔導員）報告本人及家庭成員（共同居住人）健康狀況和假期行程，報到時憑“14天健康監測報告和承諾書+測温合格+佩戴口罩”進入校園。各地各校要引導師生員工做到市外返温來温預申報率100%，返校前14天有市域外旅居史的師生員工，報到時需提供48小時內核酸陰性證明。未按時返校報到的師生員工，學校要嚴格開展追蹤查因。因病請假師生員工病癒返校前，要提供醫院診療證明、核酸檢測等相關材料，經學校審核後方可返校。
落實返校師生健康管控。各級各類學校要密切關注研判開學返校時間節點國內疫情動態，嚴格對照離校人員“一人一檔”信息台賬和市防控辦最新發布的管控措施要求，加強師生健康管控。
嚴肅師生健康申報紀律。要求全體師生員工依法誠信申報個人及共同居住人的假期行程和健康信息，確保師生員工（包括共同居住人）假期行程和健康信息申報率100%、如實申報承諾率100%、學校核實率100%。凡虛報、瞞報、漏報涉疫信息並造成嚴重後果的，要依法依紀予以嚴肅處理。
來源：浙考一點通