【網言】
作者：劉懷丕
據媒體報道，有基層工作者的“中心工作”變成了為某政務App的60個賬號“簽到”“刷分”，且每天至少花掉兩小時。在一些社區，3到5部手機已是很多社區工作者的標配。越來越多的基層幹部變成“指尖幹部”，疲於應付各種形式化考核。
在政務App“簽到”“刷分”，本意是想監管基層幹部是否把工作落實到位，但卻忽略了基層工作數量大、變數多的實際，這種重“痕”不重“績”、留“跡”不留“心”的做法反而會綁住基層幹部的手腳。“從羣裏來，到羣裏去”代替“從羣眾中來到羣眾中去”，基層幹部成為“手機控”，接觸羣眾的時間變少。長此以往，只會脱離實際、脱離羣眾，助長功利主義思想，消磨謀事創業熱情。用轟轟烈烈的形式代替紮紮實實的落實，基層工作就異化成了線上作秀。這種“指尖上的形式主義”，説到底是政績觀錯位、責任心缺失。少給基層添不必要的負擔，給基層幹部鬆綁，為基層賦能，應建立以結果和績效為導向的考評機制，堅決杜絕以單純的數據統計來代替對實際工作的評價，嚴防用形式主義做法解決形式主義問題。不妨清理掉這些對推動工作沒有實效的App和工作羣，讓基層幹部把更多的時間和精力用在服務羣眾上。
（原載於新華網 摘編：劉朝）
《光明日報》（ 2020年08月07日 02版）
來源:光明網-《光明日報》