公司|分拆物業赴港上市榮盛綁定了一個“合夥人計劃”

公司|分拆物業赴港上市榮盛綁定了一個“合夥人計劃”

中房報記者 唐珊珊 | 北京報道
如果不出意外,榮萬家將成為2020年第六家遞交招股書的物管企業。
5月10日晚間,榮盛房地產發展股份有限公司(股票代碼002146.SZ,以下簡稱“榮盛發展”,)發佈公告稱,公司擬分拆所屬榮萬家生活服務股份有限公司(以下簡稱“榮萬家”)到港交所主板上市。此次上市發行規模不少於發行後榮萬家總股本的25%(未考慮超額配售權的行使),並授予承銷商不超過上述發行的H股股數15%的超額配售權。
公告次日,股價在短暫利好上漲後,5月13日,再次回落至7.95元每股。
“近兩年分拆物管企業上市的房企很多,一方面可以拓寬融資渠道,另一方面也可以提升品牌價值。”北京某TOP20物管企業總經理劉一戈在接受中國房地產報(微信ID:china-crb)記者採訪時表示。但在他看來,目前已經掛牌的物管企業普遍市值不高。這次疫情雖然讓物業公司在資本市場的認可度普遍提高,但資本最終還是要看企業盈利能力,所以未來榮萬家市值是否能達到預期還是未知數。
但對於榮盛來説,無論未來市值如何,只要能夠順利登陸港股市場,榮萬家就有了新的可能。“此次分拆物業上市,一方面可以增強榮萬家的資本實力,建立獨立、持續、穩定和高效的資本運作平台,另一方面也為業務發展提供更為多元化的融資渠道,提升榮萬家競爭優勢。”榮盛方面表示。值得關注的是,在發佈擬拆分物業上市公告的當天,榮盛拋出了一個“股權激勵計劃”,這也讓榮萬家的資本故事多了更多想象空間。
公司|分拆物業赴港上市榮盛綁定了一個“合夥人計劃”
━━━━
榮萬家成色幾何
企查查資料顯示,榮萬家成立於2000年,原名“廊坊榮盛物業服務有限公司”(以下簡稱“榮盛物業”),註冊資金25826.7萬元,主營業務為物業管理服務、非業主增值服務及社區增值服務,法人劉勇罡。
在今年排隊赴港IPO的企業中,遞表企業資質如何頗為引人關注。
從銷售業績來看,2019年,榮盛物業營業收入13億元,利潤總額1.35億元,淨利潤1.01億元;2020年一季度,營業收入4.05億元,利潤總額0.68億元,淨利潤0.51億元,淨利率升至12.5%,據記者瞭解,2019年上市物業公司平均淨利潤率12%。
與同行物業相比,今年1月遞表的正榮服務2018年營業收入為5.17億元,淨利潤為7430萬元;金融街物業2019年前三季度營業收入為6.91億元,淨利潤為0.87億元,2019年上市物業公司平均淨利潤率12%。
從在管項目規模來看,榮盛物業目前在管項目分佈於15個省、43個城市,管理面積達6000餘萬平方米,服務業主人數100餘萬人,管理業態涵蓋住宅地產、商業地產、產業園區、旅遊地產及養老地產等多種業態。
相比之下,金融街物業在管項目總計137個,總在管面積約為1900萬平方米;正榮服務截至2019年9月30日,在管項目136個,總建築面積約為2100萬平方米,總簽約建築面積約為3440萬平方米。
儘管有諸多先天優勢,但“負債高”和“對母公司的高依賴性”依然是榮盛物業潛在的硬傷。
數據顯示,截至2019年末,榮盛物業合併報表口徑資產總額17.1億元,負債總額13.2億元,淨資產3.8億元。截至2020年3月末,其合併報表口徑資產總額16.4億元,負債總額12.03億元,淨資產4.3億元。
“和其他分拆物業上市的公司一樣,榮盛物業目前大部分在管項目都來源於母公司,雖然這兩年也增加外拓項目,但這個比例在整體項目中依然很少,未來應該會通過收併購獲許更多外拓項目。”榮盛一位工作人員在接受記者採訪時表示。
━━━━
暗藏利弊的“股權激勵”
榮盛的IPO計劃似乎從2018年已經開始着手。企查查資料顯示,榮盛物業最初註冊資金為500萬元,2018年12月25日增資至5500萬元。2019年7月24日,中鴻凱盛對榮盛物業增資9896萬元,其中531萬元計入註冊資本,9365萬元計入資本公積,增資完成後,榮盛物業註冊資本增至6031萬元。
2020年3月10日,原“廊坊榮盛物業服務有限公司”更名為榮萬家,同年4月,更名後的“榮萬家”註冊資本由6031萬元增加至2.58億元,其中中鴻凱盛出資2274萬元,榮盛發展出資2.35億元。
4月23日,榮盛物業完成股權變更,分別由榮盛和中鴻凱盛持股91.2%,8.8%。資料顯示,中鴻凱盛由61為自然人同時持股,實際控股人為耿建明的女兒耿凡超,持股44%。
值得關注的是,在運作“榮萬家”上市的同時,耿建明為這項計劃綁定了一個“合夥人計劃”,據《榮萬家生活服務股份有限公司股權激勵管理辦法》稱:為進一步調動員工的積極性和創造性,吸引和保留優秀人才,完善長效激勵機制,董事長耿建明直系親屬耿建富、肖天馳擬作為激勵對象參與榮萬家股權激勵計劃,上述交易擬構成關聯交易。
“這項股權激勵計劃,一方面可能是為了構建一個穩定的核心管理團隊,增加IPO通過幾率,因為聆訊時,穩定的管理團隊也是通過審核的重要條件之一;另一方面可能也是為二代接班做佈局。”劉一戈表示,在他看來,中鴻凱盛控股的業務佈局與榮盛發展在戰略上一直是相互協同的,耿建明應該有意讓耿凡超逐漸深入企業發展業務。
股權激勵中的其他兩位也均為直系親屬,耿建富在榮盛發展一直位居要職,肖天馳雖未在榮盛發展任職,但此次在榮萬家擔任董事兼董事會秘書。
“這種由直系親屬構建的核心團隊有利也有弊,利是穩定,高度信任;弊是容易滋生家族企業病,不利於企業迅速壯大發展。”劉一戈認為。
(此文刊於中國房地產報5月18日05版 責任編輯 徐妍)

流程編輯:曹冉京

審讀:戴士潮


中國房地產報版權所有

未經授權不得轉載以及任何形式使用

如需轉載,請後台回覆“轉載”瞭解規則

版權聲明:本文源自 網絡, 於,由 楠木軒 整理發佈,共 2284 字。

轉載請註明: 公司|分拆物業赴港上市榮盛綁定了一個“合夥人計劃” - 楠木軒