中國經濟網編者按：5月13日，世紀恆通科技股份有限公司（以下簡稱“世紀恆通”）將首發上會，保薦機構為招商證券股份有限公司，保薦代表人為杜元燦、王宇琦。世紀恆通擬於深交所創業板上市，擬公開發行股票數量為2466.6667萬股，且不低於發行後公司總股本的25%。公司擬募集資金3.35億元，分別用於車主服務支撐平台開發及技術升級項目、大客户開發中心建設項目、世紀恆通服務網絡升級建設項目。
世紀恆通是一家專業的信息技術服務商，本次是公司自2017年申報創業板被否後第二次向創業板發起申請。
2017年至2021年1-9月（報告期），世紀恆通營業收入分別為34,354.00萬元、37,572.30萬元、83,675.54萬元、101,782.69萬元、63,413.28萬元，其中，主營業務收入分別為34,189.19萬元、37,291.89萬元、83,386.24萬元、101,519.27萬元、63,185.07萬元。
報告期內，公司實現淨利潤分別為4,068.25萬元、3,902.83萬元、5,038.13萬元、7,700.53萬元、5,132.64萬元，歸屬於母公司所有者淨利潤分別為4,068.25萬元、3,902.83萬元、5,075.56萬元、7,710.68萬元、5,137.29萬元，扣除非經常性損益後歸屬於母公司所有者淨利潤分別為3,481.20萬元、2,849.67萬元、4,141.70萬元、6,252.67萬元、4,091.44萬元。
報告期內，公司經營活動產生的現金流量淨額分別為8,215.32萬元、-7,139.68萬元、332.70萬元、12,891.09萬元、-10,118.82萬元，銷售商品、提供勞務收到的現金分別為40,305.56萬元、35,960.40萬元、72,530.38萬元、107,567.79萬元、72,613.55萬元。
經計算，公司主營業務收現比分別為1.18、0.96、0.87、1.06、1.15，淨現比分別為2.02、-1.83、0.07、1.67、-1.97。
2017年至2021年1-9月，世紀恆通應收賬款餘額分別為11,372.67萬元、13,473.22萬元、37,724.86萬元、39,933.96萬元、39,198.27萬元，佔同期營業收入的比重分別為33.10%、35.86%、45.08%、39.23%和61.81%。
2018年至2021年1-9月，公司逾期應收賬款餘額分別為3,402.37萬元、8,776.54萬元、15,080.99萬元、17,267.32萬元，逾期金額佔比分別為25.25%、23.26%、37.76%、44.05%。
報告期內，公司應收賬款週轉率分別為2.98、3.02、3.27、2.69、1.65，同行業可比公司應收賬款週轉率均值分別為5.74、5.95、5.33、4.01、2.76。
世紀恆通2021年1-9月營業收入為63,413.28萬元，同比下降15.06%（2020年1-9月數據未經審計，後同）；公司2021年1-9月淨利潤為5,132.64萬元，同比下降8.49%；歸屬於母公司淨利潤5,137.29萬元，同比下降8.52%；扣除非經常性損益後歸屬於母公司所有者淨利潤4,091.44萬元，同比下降9.32%。
報告期內，公司分別於2017年、2019年、2020年實施現金股利分配726.00萬元、917.60萬元和999.00萬元，合計分紅2642.60萬元。
2017年至2021年1-9月，世紀恆通綜合毛利率分別為46.71%、41.29%、23.64%、22.44%和24.73%，呈逐年下降趨勢。同行業可比公司綜合毛利率均值分別為27.59%、28.13%、25.91%、20.07%、20.52%。
2018年至2021年1-9月，世紀恆通的第一大客户由2018年的中國移動變化為2019年、2020年及2021年1-9月的中國平安，公司由主要向電信運營商提供生活信息服務轉向側重於向保險客户提供車主信息服務，公司的產品及客户結構發生了一定變化。2019年、2020年和2021年1-9月，公司客户主要是中國平安，銷售收入佔公司營業收入比例分別為52.97%、47.06%和37.81%。
2017年至2021年1-9月，世紀恆通在職員工人數分別為1,238人、1,484人、1,554人、1,448人與1,226人。2019年至2021年1-9月，世紀恆通員工人數減少328人。
2018年至2021年1-9月，世紀恆通研發費用分別為2,267.19萬元、3,238.26萬元、3,470.94萬元、2,923.62萬元，研發費用率分別為6.03%、3.87%、3.41%、4.61%，同行業上市公司的研發費用率分別為4.60%、4.24%、3.70%、3.44%。
2018年至2021年1-9月，世紀恆通研發人員平均年工資分別為18.44萬元、19.39萬元、19.08萬元、15.93萬元。2018年至2020年，同行業可比公司研發人員平均薪酬分別為29.33萬元、32.32萬元、31.55萬元。
2017年至2021年1-9月，世紀恆通負債分別為22,801.72萬元、20,190.51萬元、44,685.13萬元、43,521.95萬元和39,973.40萬元，資產負債率（合併）分別為52.19%、37.64%、54.28%、49.53%和44.69%。報告期內，公司流動比率分別為1.09、1.75、1.33、1.53、1.96，速動比率分別為1.06、1.73、1.31、1.52、1.92。
截至招股説明書籤署日，公司已簽署的借款合同項下，有33項（其中有32項在取得產權證明之前已作為在建工程設置抵押）房產已設置抵押；9項專利已質押；43項計算機軟件著作權已質押。
世紀恆近兩年董事變動方面，2019年2月17日，公司召開2019年第二次臨時股東大會，決議同意鄧愛國辭去公司獨立董事職務，聘任吳軍為公司獨立董事。鄧愛國辭去公司獨立董事職務系出於個人原因。2019年6月3日，公司召開2019年第四次臨時股東大會，決議同意李軍辭去公司董事職務，聘任楊瑜雄為公司董事。李軍因離職不再擔任發行人董事。2020年6月16日，公司召開2020年第二次臨時股東大會，決議同意公司董事會換屆暨提名第三屆董事會獨立董事候選人，王軍、趙玉平不再擔任獨立董事職務，聘任偏茵茵、鄧鵬為公司獨立董事。2020年9月1日，公司召開2020年第四次臨時股東大會，決議聘任潘忠民為公司獨立董事。偏茵茵因個人身體原因，不再擔任發行人獨立董事。
公司近兩年監事變動方面，2020年5月31日，公司召開2020年年度職工代表大會，因公司監事會換屆，決議同意張峯擔任監事會職工代表監事。湯玲玲不再擔任職工代表監事職務。2020年6月16日，公司召開2020年第二次臨時股東大會，決議同意公司監事會換屆暨提名非職工代表監事候選人，邰鈺晴、王豔軍不再擔任監事職務，聘任胡海榮、高列為公司監事。
公司近兩年高級管理人員變動方面，2019年3月28日，李軍因離職不再擔任公司副總經理、董事會秘書。在董事會秘書空缺期間，由公司董事長楊興海先生代行公司董事會秘書職責。2019年5月20日，公司召開第二屆董事會第二十二次會議，決議同意聘任陶正林為公司副總經理。此次聘任主要系出於公司業務需要而新增高管職務。2020年3月30日，公司召開第二屆董事會第二十五次會議，決議同意聘任林雨斌為公司董事會秘書、副總經理。2020年5月31日，公司召開2020年年度職工代表大會，決議同意張峯擔任監事會職工代表監事。2020年6月16日，公司召開2020年第二次臨時股東大會，決議同意聘任胡海榮、高列為公司監事。胡海榮、高列、張峯不再擔任高管職務。2021年8月30日，彭文斌因個人原因從公司離職，不再擔任公司副總經理，其主要負責的行政後勤、人力資源相關工作已由總經理楊興榮接管。
信息技術服務商擬創業板上市募資3.35億元
世紀恆通是一家專業的信息技術服務商，通過自主開發技術平台及搭建服務網絡，為金融機構、電信運營商、互聯網公司、高速集團等擁有眾多個人用户的大型企業客户提供用户增值和拓展服務。公司已逐步形成了以車主信息服務、生活信息服務以及商務流程服務為主的三大服務體系。
持有公司5%以上股份的股東為楊興海、君盛泰石、熔岩創新、石光及楊桂萍。其中，楊興海、君盛泰石、熔岩創新、石光直接持股比例分別為46.66%、8.64%、5.64%和5.41%，楊桂萍間接持股比例為7.20%。
截至招股説明書籤署之日，楊興海持有世紀恆通46.66%的股權，是公司的控股股東及實際控制人。
楊興海，男，1975年10月出生，中國國籍，無永久境外居留權。
世紀恆通有限設立時，楊興海持股95%，是享有公司絕對控制權的股東；報告期內，楊興海一直為公司第一大股東，持股比例在45%以上，其他股東持股比例均在10%以下。截至招股説明書籤署日，楊興海持股比例為46.66%，楊興榮持股比例為2.31%。
世紀恆通擬於深交所創業板上市，擬公開發行股票數量為2466.6667萬股，且不低於發行後公司總股本的25%。本次發行的保薦機構為招商證券股份有限公司，保薦代表人為杜元燦、王宇琦。
公司擬募集資金33,468.35萬元，18,330.81萬元用於車主服務支撐平台開發及技術升級項目、6,626.08萬元用於大客户開發中心建設項目、8,511.46萬元用於世紀恆通服務網絡升級建設項目。
2021年前三季度業績同比下降
2017年至2021年1-9月，世紀恆通營業收入分別為34,354.00萬元、37,572.30萬元、83,675.54萬元、101,782.69萬元、63,413.28萬元，其中，主營業務收入分別為34,189.19萬元、37,291.89萬元、83,386.24萬元、101,519.27萬元、63,185.07萬元。
報告期內，公司實現淨利潤分別為4,068.25萬元、3,902.83萬元、5,038.13萬元、7,700.53萬元、5,132.64萬元，歸屬於母公司所有者淨利潤分別為4,068.25萬元、3,902.83萬元、5,075.56萬元、7,710.68萬元、5,137.29萬元，扣除非經常性損益後歸屬於母公司所有者淨利潤分別為3,481.20萬元、2,849.67萬元、4,141.70萬元、6,252.67萬元、4,091.44萬元。
報告期內，公司經營活動產生的現金流量淨額分別為8,215.32萬元、-7,139.68萬元、332.70萬元、12,891.09萬元、-10,118.82萬元，銷售商品、提供勞務收到的現金分別為40,305.56萬元、35,960.40萬元、72,530.38萬元、107,567.79萬元、72,613.55萬元。
經計算，公司主營業務收現比分別為1.18、0.96、0.87、1.06、1.15，淨現比分別為2.02、-1.83、0.07、1.67、-1.97。
世紀恆通2021年1-9月營業收入為63,413.28萬元，同比下降15.06%（2020年1-9月數據未經審計，後同）；公司2021年1-9月淨利潤為5,132.64萬元，同比下降8.49%；歸屬於母公司淨利潤5,137.29萬元，同比下降8.52%；扣除非經常性損益後歸屬於母公司所有者淨利潤4,091.44萬元，同比下降9.32%。
公司根據2022年1-3月經營業績，結合在手訂單（合同）情況及歷史經驗信息，預計2022年上半年營業收入45,931.46萬元-50,524.60萬元，同比增長18%-30%；歸屬於母公司淨利潤3,691.86萬元-4,061.05萬元，同比增長5%-16%；扣除非經常性損益後歸屬於母公司股東的淨利潤3,072.87萬元-3,380.16萬元，同比增長9%-20%。
報告期內，公司分別於2017年、2019年、2020年實施現金股利分配726.00萬元、917.60萬元和999.00萬元，合計分紅2642.60萬元。
毛利率連降3年
2017年至2021年1-9月，世紀恆通綜合毛利率分別為46.71%、41.29%、23.64%、22.44%和24.73%，呈逐年下降趨勢，主要系收入佔比較高的車主信息服務業務的毛利率下降及生活信息服務業務毛利率下降較快所致。
報告期內，同行業可比公司綜合毛利率均值分別為27.59%、28.13%、25.91%、20.07%、20.52%。
第一大客户由中國移動變化為中國平安
2018年至2021年1-9月，世紀恆通的第一大客户由2018年的中國移動變化為2019年、2020年及2021年1-9月的中國平安，公司由主要向電信運營商提供生活信息服務轉向側重於向保險客户提供車主信息服務，公司的產品及客户結構發生了一定變化。
2018年至2021年1-9月，公司對前五大客户（同一控制合併口徑下）的銷售佔比分別為89.58%、87.05%、89.38%和90.90%，公司存在客户集中的風險。
其中，2018年，公司客户主要是中國移動，銷售收入佔公司營業收入比例為57.07%。
2019年、2020年和2021年1-9月，公司客户主要是中國平安，銷售收入佔公司營業收入比例分別為52.97%、47.06%和37.81%。
報告期內，公司客户集中度較高，主要客户對公司的業績具有較為重要的影響。如果未來公司主要客户由於宏觀環境變化、市場競爭或其他原因大幅減少對公司服務的採購規模，且公司未能及時拓展新的主要客户或服務內容，公司的銷售規模將存在大幅下降的風險，從而對公司的財務狀況和盈利能力產生不利影響。
員工人數21個月減少328人
2017年至2021年1-9月，世紀恆通在職員工人數分別為1,238人、1,484人、1,554人、1,448人與1,226人。2019年至2021年1-9月，世紀恆通員工人數減少328人。
研發費用率降2年研發人員薪酬均值以下
2018年至2021年1-9月，世紀恆通研發費用分別為2,267.19萬元、3,238.26萬元、3,470.94萬元、2,923.62萬元。
其中，職工薪酬金額分別為1,714.84萬元、2,443.29萬元、2,289.50萬元、2,326.07萬元，佔研發費用的比例分別為75.64%、75.45%、65.96%、79.56%。
2018年至2021年1-9月，世紀恆通研發費用率分別為6.03%、3.87%、3.41%、4.61%，同行業上市公司的研發費用率分別為4.60%、4.24%、3.70%、3.44%。
截至2021年9月30日，公司已形成擁有146名研發人員的研發團隊，佔員工總人數比例11.91%。
2018年至2021年1-9月，世紀恆通研發人員平均年工資分別為18.44萬元、19.39萬元、19.08萬元、15.93萬元。
2018年至2020年，同行業可比公司研發人員平均薪酬分別為29.33萬元、32.32萬元、31.55萬元。
應收賬款週轉率低於同行業可比公司平均水平
2017年至2021年1-9月，世紀恆通應收賬款餘額分別為11,372.67萬元、13,473.22萬元、37,724.86萬元、39,933.96萬元、39,198.27萬元，佔同期營業收入的比重分別為33.10%、35.86%、45.08%、39.23%和61.81%。
2018年至2021年1-9月，公司逾期應收賬款餘額分別為3,402.37萬元、8,776.54萬元、15,080.99萬元、17,267.32萬元，逾期金額佔比分別為25.25%、23.26%、37.76%、44.05%。
報告期內，公司應收賬款週轉率分別為2.98、3.02、3.27、2.69、1.65，同行業可比公司應收賬款週轉率均值分別為5.74、5.95、5.33、4.01、2.76。
2021年9月末負債4億元
2017年至2021年1-9月，世紀恆通負債分別為22,801.72萬元、20,190.51萬元、44,685.13萬元、43,521.95萬元和39,973.40萬元，資產負債率（合併）分別為52.19%、37.64%、54.28%、49.53%和44.69%。
報告期各期末，公司的銀行短期借款餘額分別為8,400.00萬元、9,800.00萬元、20,022.48萬元、19,021.29萬元和17,853.55萬元。
截至招股説明書籤署日，公司已簽署的借款合同項下，有33項（其中有32項在取得產權證明之前已作為在建工程設置抵押）房產已設置抵押；9項專利已質押；43項計算機軟件著作權已質押。
報告期內，公司流動比率分別為1.09、1.75、1.33、1.53、1.96，速動比率分別為1.06、1.73、1.31、1.52、1.92。
董監高變動頻繁
世紀恆近兩年董事變動方面，2019年2月17日，公司召開2019年第二次臨時股東大會，決議同意鄧愛國辭去公司獨立董事職務，聘任吳軍為公司獨立董事。鄧愛國辭去公司獨立董事職務系出於個人原因。
2019年6月3日，公司召開2019年第四次臨時股東大會，決議同意李軍辭去公司董事職務，聘任楊瑜雄為公司董事。李軍因離職不再擔任發行人董事。
2020年6月16日，公司召開2020年第二次臨時股東大會，決議同意公司董事會換屆暨提名第三屆董事會獨立董事候選人，王軍、趙玉平不再擔任獨立董事職務，聘任偏茵茵、鄧鵬為公司獨立董事。
2020年9月1日，公司召開2020年第四次臨時股東大會，決議聘任潘忠民為公司獨立董事。偏茵茵因個人身體原因，不再擔任發行人獨立董事。
公司近兩年監事變動方面，2020年5月31日，公司召開2020年年度職工代表大會，因公司監事會換屆，決議同意張峯擔任監事會職工代表監事。湯玲玲不再擔任職工代表監事職務。
2020年6月16日，公司召開2020年第二次臨時股東大會，決議同意公司監事會換屆暨提名非職工代表監事候選人，邰鈺晴、王豔軍不再擔任監事職務，聘任胡海榮、高列為公司監事。
公司近兩年高級管理人員變動方面，2019年3月28日，李軍因離職不再擔任公司副總經理、董事會秘書。在董事會秘書空缺期間，由公司董事長楊興海先生代行公司董事會秘書職責。
2019年5月20日，公司召開第二屆董事會第二十二次會議，決議同意聘任陶正林為公司副總經理。此次聘任主要系出於公司業務需要而新增高管職務。
2020年3月30日，公司召開第二屆董事會第二十五次會議，決議同意聘任林雨斌為公司董事會秘書、副總經理。
2020年5月31日，公司召開2020年年度職工代表大會，決議同意張峯擔任監事會職工代表監事。2020年6月16日，公司召開2020年第二次臨時股東大會，決議同意聘任胡海榮、高列為公司監事。胡海榮、高列、張峯不再擔任高管職務。
2021年8月30日，彭文斌因個人原因從公司離職，不再擔任公司副總經理，其主要負責的行政後勤、人力資源相關工作已由總經理楊興榮接管。