人民網廈門4月28日電 據廈門國貿集團股份有限公司(以下簡稱國貿股份)公告，2022年第一季度公司經營效益創新高，實現營業收入1096.49億元，同比增長20.68%；歸屬於上市公司股東的淨利潤7.03億元，同比增長11.65%；歸屬於上市公司股東的扣除非經常性損益的淨利潤13.32億元，同比增長87.61%；基本每股收益0.28元，同比增長7.69%。
作為世界500強——國貿控股集團旗下上市公司，今年以來，國貿股份深入貫徹落實“提高效率、提升效能、提增效益”行動部署，在“快”“優”“實”上下功夫，把廈門市委、市政府部署要求貫徹落實到抓好具體工作的實際行動上。國貿股份主要負責人表示，公司將繼續保持昂揚向上、奮發有為的精神狀態，積極發揮上市公司市場化優勢，奮力實現“雙過半”，確保完成好全年目標任務。
快，全力以赴保供應
總重量1200噸的高強度特殊鋼筋，分別在閩北、閩南以及華東片區三地連夜調集並裝車，星夜馳騁，奔向同一個地方——廈門軌道交通1號線軟件園站地塊配套項目。3月中旬，在國貿股份旗下國貿金屬和合作夥伴的共同努力下，這一“看似不可能完成的任務”，在72小時內順利完成，有力保障了重點市政工程的建設。
國貿金屬向廈門地鐵供應鋼材。國貿股份供圖
“當時，整個福建地區的鋼材市場都無法配齊客户所需的鋼材規格，且找不到可替代貨源，加之受疫情防控影響，物流通達也是個難題。”相關負責人介紹，關鍵時刻，國貿金屬緊急啓動綠色通道，實行綜合調配。
據統計，國貿金屬平均每天供應廈門市市政項目的鋼材數量兩三千噸，今年一季度，公司對廈門軌道交通等重點項目的供貨量同比提升超30%。
其實，類似這樣“與時間賽跑”的故事在國貿股份經常上演。因疫情影響，東北地區葡萄糖加工業受衝擊，國貿股份旗下國貿農產實現了玉米採購從原料入庫、生產加工到成品出庫的全流程不斷供，為下游提供了穩定貨物供給。
能源是保障民生的重要支撐。面對今年以來天然氣及煤炭價格屢次突破新高、供應端貨源緊缺的情形，國貿股份旗下國貿能源帶頭落實國家煤炭政策，發揮長協定價機制優勢，在合理價格範圍內推進煤炭保供工作，杜絕不合理業務交易擾亂市場，全力保障人民羣眾生產生活用電。
“供應鏈關乎國計民生。作為國有上市公司，全力以赴促生產、保供應是我們義不容辭的責任。”國貿股份有關負責人如是説。
優，創造增量促發展
國貿股份持續打造“國貿雲鏈”智慧供應鏈平台及“國貿智腦”數字化管理平台，向數字化要效益。
不久前，國貿股份與國內獨立焦化行業龍頭企業——河南金馬能源有限公司成立的合資公司落子廈門，這也是國貿股份在黑色金屬產業領域繼引入德信(廈門)實業投資集團有限公司、晉鋼國貿礦業有限公司後，今年以來招商引資的又一碩果。
“國貿雲鏈”智慧供應鏈綜合服務平台。國貿股份供圖
國貿股份積極向數字化要效益。公司正持續打造“國貿雲鏈”智慧供應鏈平台及“國貿智腦”數字化管理平台。2022年一季度，“國貿智腦”上線SAP S/4系統，實現技術底座升級，其中“國貿智腦·天眼”智慧倉儲監測平台升級虛擬圍欄、智能盤點、智慧管理駕駛艙等功能，打造數字化物流管理與智慧風控體系，保障供應鏈穩定安全。
在金融服務賽道，國貿股份持續強化金融對實體產業的支持作用，拓展紙業、農產品、有色金屬等產業鏈上下游，推動“供應鏈+金融”模式實現突破，創造增量。
在健康科技賽道，2022年一季度，國貿股份旗下廈門國貿泰和康復醫院順利通過三級康復專科醫院醫療機構校驗；國貿康養作為廈門市級居家養老服務試點單位，依託信息化系統與智能化設備，持續完善社區養老服務機制，保障社會民生。
實，長效激勵助成長
作為廈門市第一家推出股權激勵計劃的市屬國有控股上市公司，時隔兩年，國貿股份再次推出股權激勵計劃，促進公司治理結構進一步優化。
2022年3月底，國貿股份發佈公告表示，將向公司董事、高級管理人員、中層管理人員及核心骨幹員工授予限制性股票10588.33萬股，約佔公司目前股本總額的5%。這也是國貿股份時隔兩年再次推出股權激勵計劃。
當前，廈門市正深入落實新時代人才強國戰略要求，全力構築有獨特吸引力的人才高地。在國貿股份看來，此次激勵計劃將有助於持續、有效地引導公司管理層及核心骨幹員工樹立高質量發展的理念，實現員工、公司和股東之間利益與風險的綁定，助力完善公司的長效激勵機制，促進公司治理結構進一步優化，提振員工幹事創業精氣神。
目前，國貿股份2022屆校園招聘正在如火如荼進行中。據瞭解，除廈門外，該公司已在全國11座城市設立線上招聘站點，通過“雲宣講”“雲招聘”等創新舉措，邀請天南海北的畢業生齊聚追夢。與此同時，公司結合業務發展要求和人才梯隊建設，為人才打造定製化培訓課程，完善全鏈條培養制度，以更大力度構建人才培養體系，推動各類人才競相成長。(張萌 林露虹)