新京報訊（記者 劉瑋）職場紀實節目《老闆不知道的我》第二季在騰訊視頻熱播中，上線六週累計播放量突破1.2億。8月4日，總製片人唐思施宣佈為《老闆不知道的我》第三季萬元徵集線索，未來將更多聚焦職場新人以及小鎮城市的職場故事。
徵集海報
作為國內首檔聚焦職場關係的系列紀實節目，《老闆不知道的我》第二季延續了第一季的拍攝方式，全程記錄了8對老闆與員工面對面溝通的場景，集中展現當下矛盾衝突，讓觀眾直觀看到跟老闆談話中可能會面對的境況，探討直接溝通的必要性。據節目組介紹，相較第一季，本季在故事篩選上，傾向於更具普遍性和大眾化的職場衝突，比如升職加薪、工作強度和壓力等；人物選擇上，引入了馬薇薇、張雪峯、張沫凡等明星BOSS，吸引更多觀眾關注和了解職場關係的問題；另外，為了兼顧紀實性和可看性，製作團隊還特別邀請紀錄片導演和綜藝節目導演共同執導。
《老闆不知道的我》第二季總製片人唐思施表示，本季的拍攝製作挑戰很大，正遇上疫情期間的特殊時期，老闆和員工的關係呈現出更多不確定性，誤會與矛盾更為突出，也倒逼上下級打開心門直接談。片中有的員工跟老闆談過，選擇繼續一同奮鬥，也有員工在談過後坦然離開。唐思施認為上下級溝通不是為了説服對方，更多希望通過溝通了解彼此的想法。
在《老闆不知道的我》第三季故事線索徵集啓動時，唐思施表示，故事發生地選擇將會考慮城市的廣度。此外， 隨着00後開始陸續進入職場，代際之間的矛盾也在職場小環境中日益凸顯，不同社會環境下成長起來的老闆和員工在面對同一個職場問題時可能會有完全不同的答案。唐思施説：“第三季在人物羣體上也會關注職場新人與老闆們的摩擦與碰撞。每個故事都是彌足珍貴的，如故事被選用，我們將贈與故事線索提供者一萬元作為感謝。”
新京報記者 劉瑋
編輯 佟娜 校對 李立軍