幼兒園老師：全職媽媽和“職場媽媽”帶出來的娃，一眼就能看出來

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很多寶媽都想擁有屬於自己的工作，因為每天和老公“拿錢”的日子心太累了，有時甚至老公還覺得自己亂花錢。但是又害怕自己出去工作，就不能陪伴孩子，錯過了孩子的成長，畢竟孩子的童年只有一次。

而且每次出門上班時，看着寶貝依依不捨的小表情，甚至抱着自己不讓走，這時候媽媽都會比較糾結與心痛，自己到底要不要辭職，在家全職帶娃。對於寶媽是否要全職帶娃，家長們不妨聽聽幼兒園老師的建議。

案例:

小李是一個在家帶孩子的全職媽媽，孩子今年4歲了。剛開始小李和大多數寶媽一樣，休完產假把孩子交給家裏的老人來帶，自己去上班。但是由於經常上完班很晚才回家，導致孩子見到她就像見到陌生人一樣，每次都哇哇大哭。

每次看着自己的孩子和自己不親，見到自己就哭，讓小李很難受。這也讓她意識到孩子和自己的距離越來越遠。於是，她決定捨棄自己的工作，在家陪伴孩子。雖然每天在家都是圍着孩子轉，但是看到自己的孩子比其他孩子懂事，活潑，讓自己心裏很是安慰。

孩子在幼兒園也經常得到老師的表揚，是幼兒園裏同學的小榜樣。小李基本不用操心孩子在幼兒園的狀況，孩子適應的很好。

小楊是一個比較要強的女性，一直有自己的職場夢。休完產假後她就把孩子交給老人，自己就全身心去上班了，去完成自己的夢想。最後，小楊取的了不錯的成績，收入也比同齡人高很多，但是卻沒有多少時間陪伴孩子，好不容易有個週末還要處理工作上的事情。慢慢的，小楊發現自己的孩子比較不愛説話，表達能力也很弱。

很多人好奇，全職媽媽和職場媽媽帶出來的孩子有什麼區別？幼兒園老師透露：兩者的差距一目瞭然。

一：性格

全職媽媽帶的孩子，她們最不缺的就是日常的交流和互動，各種親子游戲，有了這些經歷，孩子的性格會比較開朗，活潑，入園後也比較愛説愛笑，可以很快的融入新集體。

而職場媽媽帶的孩子，性格一般都比較內向，不太喜歡説話。也不喜歡和小朋友們玩。主要是因為父母工作，有時下班回來，孩子都睡了，早上上班走的時候，孩子還沒有起，缺少和孩子的互動交流。

二：安全感

數據研究表明，孩子心理建設是否完善，與家長陪伴孩子的時間有着重要的聯繫。家長有效陪伴的次數越多，孩子的心理發展越全面。

3歲之前是孩子建立安全感的重要時期，家長的陪伴可以讓孩子變得更有自信心，而且更有安全感。

以前常常聽老人帶娃説的一句話就是“媽媽不在，孩子特別乖，特別聽話；媽媽一在，孩子就特別鬧，難帶”。其實這就是孩子安全感的體現，在孩子心裏，只有媽媽可以給與孩子充足的安全感，只要媽媽在，自己就可以做“真實”的自己，可以發泄自己的“小情緒”。

大家如何看待全職媽媽這份職業？

提到全職媽媽，我們想到的就是在家帶娃，但是在國外家庭主婦也是一個職業範疇，有它相應的政策和福利。

而在國內，做全職媽媽，除非家裏條件比較好，否則，在犧牲了自己的經濟獨立性、降低家庭財務收入之後，幾乎沒有不焦慮吵架的。是因為現在人們並沒有賦予全職媽媽應有的尊重和地位!

而全職媽媽有面臨多重壓力：

一跟不上社會的腳步，被社會淘汰；二是沒有收入來源作為底氣，就算在家裏每天累死，在老公眼裏也是每天在家很悠閒，還會嫌棄你亂花錢；三是教育孩子的擔子全壓在自己身上。自己全身心的付出最後得不到丈夫的肯定與諒解，反而來句“就帶個孩子都帶不好”，無疑只會讓媽媽更寒心。

互動話題：大家對於全職媽媽是怎麼看？