楠木軒

數字創新引領高質量發展 聯通在線發力VR招聘中高端人才

由 烏雅建義 發佈於 科技

伴隨着5G建網的逐步完善和成熟,VR產業迎來自身發展黃金期,層出不窮的VR產品逐漸滲入各個垂直行業應用,吸引了越來越多的企業、資本湧入市場,VR市場規模進一步擴大,基於市場規模下的VR人才需求量也再度提升。 在此大背景下,作為中國聯通集團旗下VR產業運營的主要專業子公司,聯通在線首次面向社會公開招聘VR產品創新總監,通過引進VR領域中高端人才,實現能力變現,提升聯通在線公司整體VR市場競爭力。 成熟晉升機制提供廣闊舞台 肆意揮灑實現自身價值 針對此次招聘VR產品創新總監一職,聯通在線為其提供了非常充足的發展空間,包括負責公司AR/VR平台和應用產品的設計、製作、開發和調式;組織技術團隊培訓和公關,提升團隊的技術成長;負責產品技術團隊日常管理和運營,持續優化架構和核心技術,保障穩定性並提升性能;負責Unity3D虛擬現實和仿真系統開發以及VR/AR解決方案架構設計與研發,持續改進與優化。 同時為了引進與公司發展相匹配的合適人選,聯通在線對於VR產品創新總監提出了一些基本任職要求,要求精通Unity引擎、VR平台架構以及移動平台開發者;熟悉掌握Unity3D遊戲引擎、3D動畫方面的知識及物理引擎;瞭解Unity3D 材質和shader系統以及3D圖形學,此外還需要具有完整的Unity3D虛擬現實和仿真系統開發經驗。 作為中國聯通旗下面向消費互聯網和家庭互聯網的專業子公司,聯通在線為員工提供了非常人性化的晉升通道,推出專業人才和管理人才雙通道發展路徑,優秀人才職級最高可達公司副總經理級。同時聯通在線還採用寬幅、無薪檔薪酬結構,靈活分配薪酬資源,強化個人層面差異性,形成能上能下浮動體系,為優秀中高端人才提供一個充分釋放自身潛力,展現自身才華的廣闊舞台。 VR產業應用破冰轉暖 市場發展潛力巨大 如今政策紅利正在不斷釋放,國家積極引導行業場景與VR/AR融合,據不完全統計,從2019年以來,國家出台多項政策文件推動虛擬現實產業發展,提出支持虛擬現實製造業,加快虛擬現實與教育、文化、娛樂、醫療、工業領的融合,推廣5G+VR/AR的應用。 基於政策及市場優勢,聯通在線緊抓時代發展機遇,以VR資源開放平台為基礎,構建內容與用户之間的渠道並充分發掘雲VR的軟硬件資源,提供面向垂直行業用户的端到端解決方案、面向個人用户的內容服務、以及面向企業的資源貢獻服務等多種服務能力。隨着後續VR產業逐步滲透到各個垂直行業應用,聯通在線的內容產業和技術支撐也將更加成熟,VR市場發展潛力巨大,留給VR領域的中高端人才的發揮空間將十分廣闊。 當前,聯通在線中高端人才社會招聘活動正在火熱進行中,眾多崗位虛位以待,“不限崗位、不限薪酬、不限來源”,聯通在線敞開大門,歡迎廣大人才前往獵聘、前程無憂、國聘、中智投遞簡歷。

【來源:央廣網】

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