在2018年成功上市、2019年成為全球最年輕的世界500強企業後，小米對於人才的渴望就變得更加強烈了，其不僅在內部培養、選拔年輕的幹部，同時也在瘋狂的吸收外部的人才，為小米注入新鮮的血液。去年，盧偉冰正式加入了小米，而今年更多的大佬選擇加入了小米，包括常程、楊柘和曾學忠等等...
小米十週年雷軍演講發佈會上，雷軍宣佈了三大鐵律和三大策略，其中三大策略的首個就是重新創業，小米正式啓動了新十年創業者計劃。用創業的心態去奮鬥，這種狀態是非常好的，而重新創業就需要更多的人才，所以雷軍在今天正式宣佈，王翔、周受資、張峯和盧偉冰等四位集團高管成為小米合夥人。
算上雷軍、林斌、洪鋒、王川和劉德，小米合夥人團隊擴大了9人，下一個十年的聯合創始人團隊就此組建完成，那麼為何是這四人呢？原因很簡單，就是這四位大佬能力極強併為小米立下了汗馬功勞。其中，王翔為小米國際化開疆擴土並佈局了國際知識產權；周受資推動了小米融資和公司上市；張峯讓小米供應鏈的管理顯著提升；盧偉冰用一年時間帶領獨立的Redmi品牌崛起。
最後：除了宣佈新的合夥人團隊外，雷軍今天還宣佈了小米新十年戰略升級，原來5年投入500億元的“手機+AIoT”正式升級為“手機×AIoT”。需要知道的是，手機和智能設備一直是小米的核心業務，小米IoT平台已經連接了2.52億台設備，所以這次的升級很明顯，小米新十年將持續在這兩個方面發力。
【來源：石頭搞機】
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