國慶中秋假期 加班費怎麼算
新華社北京9月25日電（記者姜琳） 今年國慶假期恰好“撞見”中秋節，假期疊在一起長達8天。如果因為工作原因，假期不得不加班，那麼加班工資怎麼計算？
記者25日從人力資源和社會保障部獲悉，10月1日至4日，用人單位安排勞動者加班的，應按不低於工資的300％支付加班工資報酬。10月5日至8日，用人單位安排勞動者加班的，應先安排補休；不能安排補休的，應按不低於工資的200％支付加班工資報酬。
來源:汴梁晚報
新華社北京9月25日電（記者姜琳） 今年國慶假期恰好“撞見”中秋節，假期疊在一起長達8天。如果因為工作原因，假期不得不加班，那麼加班工資怎麼計算？
記者25日從人力資源和社會保障部獲悉，10月1日至4日，用人單位安排勞動者加班的，應按不低於工資的300％支付加班工資報酬。10月5日至8日，用人單位安排勞動者加班的，應先安排補休；不能安排補休的，應按不低於工資的200％支付加班工資報酬。
來源:汴梁晚報