2020年“蓉漂人才薈”走進華南理工大學

11月25日,由四川省人才工作領導小組辦公室指導,成都市、德陽市人才工作領導小組辦公室主辦,成都市青白江區、新都區、彭州市、金堂縣和德陽廣漢市、什邡市、中江縣人才工作領導小組、成都產業集團聯合承辦的2020“蓉漂人才薈”·走進華南理工大學(大港區專場)活動在華南理工大學(大學城校區)體育館成功舉行。成都市委組織部副部長、市人才辦主任彭崇實,華南理工大學黨委常委、副校長李正出席活動並致辭。本次活動,成德臨港人才大廈、“大港+”大學生創新創業基金相繼啓動,多個高端項目簽約成功,2021“蓉漂杯”高層次人才創新創業大賽粵港澳專題賽成功舉行,76家大港區知名企事業單位攜1200餘個優質崗位參加雙選會,吸引了華南理工大學、中山大學等廣州各大高校2000餘名大學生的高度關注和積極參與,同步直播在線觀看量達27萬人。

攜手合作:7個區(市)縣組團進高校招賢才

彰顯大港區人力資源協同示範區的“強合力”

區域協同,人才先行。

去年以來,成都市青白江區攜手新都區、金堂縣、德陽市廣漢市、中江縣,探索建立成德兩地“大港+”人才聯盟,以成都國際鐵路港為依託,簽訂戰略合作協議,建立聯席會議制度,發揮大港區與德陽市的人才“疊加優勢”,不斷暢通人才流動渠道、突出人才聚合效應。

本次“蓉漂人才薈”活動由青白江區、新都區、彭州市、金堂縣、廣漢市、什邡市、中江縣7個區(市)縣以組團形式開展,意在疊加城市發展機遇,提升區域吸引力和影響力,為大港區國際門户樞紐城市建設招納更多人才。這也是大港區人力資源協同示範區深化合作的生動實踐。

活動現場,大港區聯合設立“大港+”人才聯盟雙招雙引華南工作站,推動“招商引資”與“招才引智”同頻共振、相互促進。根據雙方協議,成都國際鐵路港“大港+”人才聯盟將充分整合利用各地人才、項目、政策信息資源,推動構建人才共引、資源共享、平台共建、服務共融的協同發展體系,打造具有國際競爭力的人力資源協同示範區。

成都市委組織部副部長、市人才辦主任彭崇實在推介會上介紹,今天的成都,正加快建設全面體現新發展理念的城市,一幅乘勢而上、奮勇前進的城市圖景全面展開:戰略格局高度持續抬升,經濟發展熱度逆勢上揚,歷史人文厚度歷久彌新,公園城市温度浸潤人心。他表示,成都正以更加開放包容的胸懷、更加求賢若渴的態度和更加精準務實的政策,廣納天下英才。完善青年人才安居保障體系、完善青年人才創新創業支持體系、構建青年人才全週期服務體系。他希望大家走進成都這座“雪山下的公園城市”,留在這座“來了就不想離開的城市”,共享“成功之都”的發展機遇,共創“事業都成”的美好未來。

活動中,成都市青白江區委副書記、區長池勇以“開放、活力、品質、機遇”四個關鍵詞對大港區進行專題推介。據介紹,大港區是全國首批建設的國家級物流樞紐,正在申報國家級經濟技術開發區。主要包括青白江區、新都區、金堂縣、彭州市等行政區域,協同廣漢市、什邡市、中江縣等地共同發展。截至2019年,大港區下轄45個鄉鎮(街道),總面積3451平方千米,常住人口335萬人,地區生產總值2317億元。這裏擁有“成都國際鐵路港”(青白江)、“古蜀三都,三香名城”(新都)、“天府金盆,蜀漢名區”(彭州)、“千里沱江第一城”(金堂)、“三星堆遺址”(廣漢)、“中國雪茄之鄉”(什邡)、“特級英雄黃繼光的故鄉”(中江)等多張享譽國內外的靚麗城市名片。作為大港區的核心區——成都青白江,是一座尊重知識、尊重人才、尊重創造的城市,是適合“蓉漂”青年們紮根的宜居宜業之城。

資源聚合:啓動人才大廈和創新創業基金

打造吸引優秀人才的“強磁場”

創新載體,業由才廣。

活動現場,成德臨港人才大廈和“大港+”大學生創新創業基金正式啓動。

按照四川省委“一干多支”發展戰略和成德眉資同城化發展要求,為進一步發揮人才集聚效應,促進人力資源產業發展,青白江對標寧波、杭州、上海等地先進做法,在建設大港區人力資源示範區的基礎上,結合這7個區(市)縣實際,整合集成大港區以及德陽市公共和社會服務資源,探索跨地市人力資源協同發展路徑,擬在成都國際鐵路港建設成德臨港人才大廈。

據悉,成德臨港人才大廈將圍繞協同、展示、孵化、服務、聚才的定位,規劃設置人才同盟社、人才放映館、人才孵化園、人才會客廳、人才服務港等五大功能區域,配置建設一體化展廳、咖啡吧、悦讀站、洽談室、路演區、多功能廳等服務空間,屆時將打造形成集成果展示、信息集散、創業辦公、活動承載、項目孵化為一體的人才服務綜合平台,打造大港區和成德協同區域各類人才引進匯聚、信息互通、資源共享的“橋頭堡”,為推進高端人才“強磁極”建設提供良好的物理環境。

“大港+”大學生創新創業基金總額達2億元,單個創新創業項目最高可獲得2000萬元資金支持,將有效搭建高校創新創業學生與社會資源之間的橋樑,實現青年學生創業夢想。

此外,活動還發布了《“大港+”智造通全球,以心連世界》人才報告,深度分析了2019年大港區人才培育發展情況。華南理工大學四川校友會會長羅勇、在青白江工作5年的優秀畢業生蔣圓圓發表了熱情洋溢的“蓉漂説”,分享了部分“蓉漂”在青白江築夢圓夢的精彩故事,同時邀請華南學子築夢蓉城、爭當“蓉漂”。

場景營造:舉辦“蓉漂杯”高層次人才創新創業大賽

構建政、投、企、產、才五方資源的“強鏈接”

以賽為媒,招才引智。

由成都產業集團承辦的2021“蓉漂杯”高層次人才創新創業大賽,以成都市“5+5+1”產業佈局人才需求為引領,帶着“招引人才+項目落地”的使命走進粵港澳大灣區,深度對接粵港澳高端產業、創新資源和開放市場,挖掘創新創業團隊落户成都,為成都市產業發展注入新鮮活力。11月24日舉辦的粵港澳大灣區專題賽取得豐厚成效,共有12個項目獲得晉級總決賽“直通卡”,達成意向投資逾3億元,搭建起了鏈接政、投、企、產、才的多位一體平台。

據成都產業集團相關負責人介紹,“蓉漂杯”高層次人才創新創業大賽分為分站賽和總決賽兩個部分。在此次粵港澳大灣區專題賽上獲獎的12個項目,將與重慶站、蘭州站等各站優勝項目一起,於明年4月參加在成都進行的總決賽,共同角逐最佳創新創業項目。屆時,獲得總決賽的優勝項目,最高可獲得最高團隊1000萬元、個人300萬元資助經費。

目標導向:精準對接企業和人才雙方需求

形成人才引進和項目落地的“強助力”

人產融合,產以才成。

本次活動瞄準企業用人需求和人才就業需求,高質量開展宣傳推介和現場招聘,現場氣氛熱烈,互動參與度高,獲得參會企業和人才的一致好評。

在校園招聘會現場,青白江區屬事業單位、中國重汽集團成都王牌商用車有限公司、成都中車電機有限公司等76家企事業單位提供1200餘個優質工作崗位,涵蓋規劃建設、金融經濟、醫療教育等各個領域,吸引了華南理工大學及周邊高校超過2000名優秀學子、高端人才等參加。現場收到簡歷1500餘份,現場簽約或達成意向500餘人。“前兩天我看到新聞上説,成都第12次蟬聯最具幸福感城市榜首,很嚮往到成都工作生活,今天聽了大港區的介紹,更堅定了我到那裏工作的信念”,華南理工大學食品科學與工程研三學生韓宇琴表示。

活動現場還舉行了人才和產業項目的簽約儀式,美國源醫5G泛智能終端研發出口項目、利世康低碳產業園總部項目、中山市可殼電器有限公司西南製造基地項目、柯尼達高端醫療設備研發及生產基地項目、年產35萬噸新型生態功能肥研發及生產項目等一批人才產業項目簽約落地,項目資金達百億元。

青白江區委組織部相關負責人表示,將持續聚焦大港區產業功能定位和產業生態圈發展需求,深化人力資源協同發展和合作,以人力資源的協同先行,助力開放型“大港區”的建設升級。(成都青白江區供稿)

版權聲明:本文源自 網絡, 於,由 楠木軒 整理發佈,共 3121 字。

轉載請註明: 2020年“蓉漂人才薈”走進華南理工大學 - 楠木軒