樂視管理團隊大換血 一天發多封郵件任命11名高管

  據報道,賈躍亭退出樂視系之後,樂視網管理團隊迎來大換血。今日樂視網CEO梁軍連發多封全員郵件,新任命了11名高管團隊。其中,具備融創中國背景的劉淑青,被任命為樂視網高級副總裁,負責全面統籌樂視網及上市公司體系人力資源、法務、財務及行政管理,向梁軍彙報。

樂視管理團隊大換血 一天發多封郵件任命11名高管

  樂視影業CEO張昭,則被任命為樂視網上市體系首席內容官(CCO),負責樂視內容的全球戰略、自制能力的打造以及內容、會員的運營,也向梁軍彙報。同時,梁軍還任命袁斌為樂視網及上市體系首席技術官(CTO),全面負責上市體系各公司產品技術發展路線的制定、技術方向研究和總體規劃,制定和實施重大產品技術決策,肩負互聯網技術、EUI及AI平台,樂視雲計算,運營商事業部的管理工作,全面拉通上市體系產研技術平台,為上市體系提供更好的技術保障,向梁軍彙報。

  任命謝海楠為樂視網知識產權副總裁,負責上市體系全球知識產權業務的整體規劃及管理工作,向梁軍彙報。

  任命王正槐為樂視網戰略運營總經理,協助梁軍制定戰略目標,制訂公司的業務規劃、經營方針和形式,向梁軍彙報。

  任命顧婷婷為樂視網政府事務總經理,負責公司政府事務體系的規劃及建設,積極組織和開展政策研究,為公司發展戰略和相關工作計劃的制定提供政策依據,與政府相關部門建立並維持良好的、和諧的互動關係,維護公司社會聲譽與品牌形象,向梁軍彙報。

  在隨後樂視網又再度任命了包括張曙光、何鳳雲、張源、劉曉慶、馮帥興等人各項職務。其中,任命張曙光為樂視網高級副總裁兼總編輯;任命何鳳云為樂視網內容版權副總裁;任命張源為上市體系會員業務副總裁。

  關於上市體系職能平台的人事任命通知

  各位同事:

  為完善上市體系職能架構,支持公司更加有效的運營及管理,經公司審批決定:

  任命 劉曉慶 為樂視網法務副總裁,負責全面統籌公司法務管理工作,向樂視網高級副總裁劉淑青彙報。

  任命 馮帥興 為樂視網行政總監,負責搭建公司的行政管理體系及行政工作的整體規劃、落實,包括行政架構的設計、各種行政規章制度的建立、完善與革新、行政管理行為的實施等,向樂視網高級副總裁劉淑青彙報。

  同時,樂視網人力資源副總裁畢琳琳及樂視網CFO張 巍向樂視網高級副總裁劉淑青彙報。

  以上人事任命自即日起生效,請相關部門積極支持和配合!

  樂視網人力資源部

  2017年8月15日

  關於上市體系內容業務的人事任命通知

  各位同事:

  為打造內容體系一體化,增強樂視網內容獲取和自制的優勢,提升整體內容運營能力,打通上市體系會員服務體驗的一致性,經公司審批決定:

  任命 張曙光 為樂視網高級副總裁兼總編輯,負責樂視網內容運營的總體戰略規劃、落實業務指標達成、人員和組織的管理等工作,向CCO張昭彙報。

  任命 何鳳雲 為樂視網內容版權副總裁,負責結合市場需求與公司戰略,制定年度影視、網劇、綜藝等版權採買計劃並確保關鍵項目完成,針對性實施版權採買,與版權方建立和維護良好的商務合作關係等,向CCO張昭彙報。

  任命 張 源 為上市體系會員業務副總裁,根據公司戰略與經營目標,負責帶領大屏及移動端會員和用户運營團隊,建立以智能家庭娛樂為核心的新樂視會員體系,為樂視會員提供更多權益、更好體驗,實現公司會員收入目標大幅增長,向CCO張昭彙報。

  新的內容體系將依託產研智能精準用户觸達的能力,以大屏為核心,移動端和PC端協同,結合內容開放策略及樂視網多年累積的內容自制及版權上的優勢,為用户提供更豐富、更精彩的內容,推動樂視網用户的規模增長並實現廣告、會員等多元化收入目標的達成。

  以上人事任命自即日起生效,請相關部門積極支持和配合!

  以下為網友評論:

  網友“__生存_”:聽説樂視網要收購美國波音飛機公司!!!!!!不吹牛逼會死嗎???大騙子!!!!

  網友“wkakawa”:行騙的公司什麼時候都會行騙,賈在時,梁等高管不也參與公司管理。

  網友“ConanChang”:看面相不靈。。。。。。樂視回不到從前了。。。

  網友“閆忠文-”:總有一些關係無疾而終,總有一些人在岔路口分開,總有一種力量讓我們淚流滿面。@賈躍亭 加油

版權聲明:本文源自 網絡, 於,由 楠木軒 整理發佈,共 1698 字。

轉載請註明: 樂視管理團隊大換血 一天發多封郵件任命11名高管 - 楠木軒