來源：人民日報
近年來，廣西壯族自治區高度重視青年人才工作，通過政策引導、項目支撐、活動集聚、服務優化，全力打造青年人才集聚的“強磁場”，着力激活人才發展的“一池春水”。
引進來
“廣西的人才政策實實在在，我們特別有獲得感!”談到針對青年人才的支持政策，柳鋼集團電工技能專家周磊豎起了大拇指。
得益於人才項目的精準支持，周磊積極投身“紅外線測寬系統自主維修研究”等多項技術改造，先後組織完成了46項科技攻關任務。今年三十出頭的他，榮獲了“廣西青年五四獎章”，他的工作室也被評為國家級技能大師工作室。
為了發現和培養更多青年人才，廣西持續加大青年人才政策創新力度，不斷完善青年人才培養機制，從科研資助、定向送培、梯次培養、表彰激勵、創業支持等5個方面落細落實培養支持舉措，讓青年人才安身、安心、安業。
哪裏的機制活，哪裏就是吸引人才的“強磁場”；哪裏的服務好，哪裏就是創新創業的沃土。為最大限度發揮好運用好青年人才的智慧，廣西持續舉辦海內外高端人才創新創業成果展等重大活動，推動招才引智和招商引資互促互動；完善重點領域急需緊缺高層次人才定向招聘機制，組織區內重點企事業單位赴區外中心城市集中招聘高水平大學畢業生。
“引進外來人才能為我們輸入新鮮血液，不斷優化本地的人才結構。”自治區黨委組織部有關負責同志説，下一步，廣西將進一步總結經驗、優化措施，着力推進招引外來人才、用活本土人才齊頭並進。
2019年2月，《粵港澳大灣區發展規劃綱要》印發。為全面對接粵港澳大灣區建設，廣西建立多個香港青少年國情體驗和創新創業基地，為香港青年在內地就業、創業提供新的廣闊發展空間。“廣西大力支持香港青年來桂建設科技產業園、重大創新平台，支持香港科技成果入桂轉化，開展面向東盟的技術轉移與創新合作。”自治區科學技術廳廳長李國忠説。
用得好
建立全鏈條培養機制，鼓勵人才到基層幹事創業
“這麼冷的天，還頂着風雪來給我們送毛毯和棉被，太暖心了!”柳州市融水苗族自治縣同練瑤族鄉和平村脱貧監測户趙德兵激動地説。
年前一場大雪襲來，和平村駐村工作隊隊員林少偉始終放心不下村民。為確保大家能夠正常用電，他趕忙排查村屯電路情況，對接供電所對已覆冰線路進行安全隱患排查，並給困難羣眾送去毛毯、棉被等保暖物資。
2021年1月，作為選調生，林少偉由柳州市自然資源和規劃局派駐到和平村成為駐村工作隊隊員。駐村期間，他一心一意為村裏謀發展、為村民辦實事，把青春和汗水揮灑在鄉村振興第一線。
像林少偉這樣在鄉村振興一線經風雨、見世面、長才幹、壯筋骨的選調生，廣西還有很多。廣西堅持把選調生作為年輕幹部隊伍建設的重要源頭，建立“選苗”“育苗”“墩苗”全鏈條培養機制。
在青年人才的帶動下，廣西本土人才的潛能和幹事創業活力也得到了極大的激發。
時值冬季，北海市鐵山港區現代農業創業孵化基地內的哈密瓜生機勃勃、長勢喜人。“北海種植的哈密瓜上市時間正好與新疆、海南錯開，可以在冬季搶佔市場。”來自廣西大學農學院的科技特派員唐小付介紹。平時，他不是在教室上課，就是在田間地頭忙活，充分發揮自己的特長，幫助農户科學種植。
2021年以來，為推進脱貧攻堅與鄉村振興有效銜接，廣西深入實施科技特派員制度，發揮青年科技特派員作用，助力鄉村振興。同時，廣西加大選派優秀年輕幹部到市縣鄉村各級任職的力度，讓基層一線成為優秀年輕幹部施展才華的大舞台、培養後備幹部的“蓄水池”。
留得住
強化各項保障，為青年人才創新創業搭建舞台
“感謝自治區的項目支持計劃，讓我們有施展才能的舞台。”南方電網廣西電網公司技術專家金慶忍深有感觸地説。今年34歲的他先後參與了5項自治區科技支持計劃，獲得省部級獎勵17項。
“政府支持、企業搭台，讓事業激勵人才，讓人才成就事業，青年人才大有可為。”南方電網廣西電網公司人力資源部副主任葉平説。
人才引進來，還得留得住。為此，廣西建立健全領導幹部直接聯繫服務專家制度，將在各行業領域作出突出貢獻的青年領軍人才納入各級黨委聯繫服務專家範圍，定期組織健康體檢、考察休假和走訪慰問等活動；建成並啓用“八桂英才網”和廣西高層次人才“一站式”服務平台，在人才認定、工商登記、税收減免、子女入學、配偶就業等32個方面為青年人才提供優質高效服務；組建廣西知識產權“一站式”服務聯盟，建成2000多平方米的知識產權交易服務大廳……
一系列優化人才發展環境、強化各項保障的務實舉措，為優秀青年人才成長搭建起廣闊的舞台，廣西越來越成為人才薈萃、要素集聚、業態繁榮的創新創業熱土。《 人民日報 》( 2022年02月07日 08 版)