大眾迪斯：電動化轉型過慢可能會迫使大眾集團減少3萬個工作崗位

大眾集團CEO赫伯特•迪斯(Herbert Diess)近日警告稱，如果集團向電動化的轉型過於緩慢，可能會減少多達3萬個工作崗位。

迪斯在9月的一次大眾集團監事會議上表示，面對特斯拉等新進入德國市場品牌的競爭，大眾集團需要加快電動化的的過渡。他指出，特斯拉的柏林超級工廠擁有1.2萬名員工，每年產能計劃在50萬輛左右；而大眾的沃爾夫斯堡工廠有2.5萬名員工，每年產能也就是70萬輛的水平。

迪斯表示：“面對這些新品牌，我們必須提高沃爾夫斯堡工廠的競爭力。因為特斯拉正在為格倫海德(Grunheide)超級工廠的產能效率和規模設定新標準。目前他們已經有了很多好想法，正在進行調研。”

大眾汽車工會發言人不願對迪斯的言論發表評論，但表示目前大眾集團並沒有計劃減少3萬個工作崗位。

大眾在沃爾夫斯堡的工廠有5萬多名員工，但不生產任何電動化車型。這一情況將從2026年開始改變，屆時該基地將開始生產一款目前代號為“ Project Trinity”的旗艦轎車。這款車將採用單獨定製的架構研發，配備更先進的動力系統和電池技術，同時還將具備L4級自動駕駛能力。