楠木軒

第71集團軍高級軍士,晉銜!

由 東方崇學 發佈於 綜合

“批准下列6名軍士

由二級軍士長軍銜

晉升為一級軍士長軍銜……”

近日,第71集團軍

隆重舉行高級軍士晉升軍銜儀式

60餘名“兵王”接過軍銜命令狀

共享榮耀時刻——

戰鬥力生成需要什麼樣的人

就選用什麼樣的人

次晉升軍銜的高級軍士

都是來自該集團軍基層一線的

軍事訓練“排頭兵”

維修保障“兵專家”

技藝超羣“多面手”

關鍵崗位“頂樑柱”

他們都在各自崗位上

肩負着戰建備訓各項任務

“軍銜更高了,更要思想覺悟高、

打仗本領高、帶兵育人高、崗位貢獻高,

自覺扛起責任擔當,

堅守從軍報國的初心與本色。”

該集團軍政治工作部領導介紹

這是士兵制度改革後組織的

高級軍士晉升軍銜儀式

他們的脱穎而出印證了

全面推進人才培養、使用、

支持、激勵等

各項配套政策的多重利好

確保將打仗型人才留下來、用起來

為加快部隊備戰轉型提供堅實支撐

“佩戴上嶄新的軍銜,

既是榮譽更是責任。

只有在轉型中不斷學習升級,

方能無愧高級軍士這一閃亮的稱呼。”

翻開某旅特種傘降技師、

二級軍士長趙洪亮的戰績單

他累計跳傘600餘次

掌握多種傘降實跳訓練方法

先後參加汶川抗震救災

全軍高空翼傘骨幹集訓等

重大任務10餘次

帶出百名傘降尖兵

榮獲全軍士官優秀人才獎三等獎1次

榮立三等功2次

抓軍士隊伍就是抓戰鬥力

保留軍士人才就是保打贏

下一步,該集團軍還將採取

“超前選、全程育、突出用、

定期考、常態評”的

全流程選拔培養模式

集約使用優質資源

培養專業指揮軍士和新質作戰軍士

推動人才培養供給側

同未來戰場需求側精準對接

熱烈祝賀“兵王”晉銜

文丨周振國、周士鈺

圖丨王磊