“科技副總”為企業“輸血注氧”

  □ 本報記者 劉磊

  本報通訊員 王克軍 李乃冬

  “如果能回收煙氣中的餘熱,特別是水蒸氣所含有的潛熱,將顯著提升生物質鍋爐的熱效率。”3月19日,在位於高青縣的山東麗能電力技術股份有限公司車間內,高振強正為企業技術骨幹指導生物質鍋爐長週期高效運行技術。

  高振強是山東理工大學交通與車輛工程學院副教授,今年1月受聘為山東麗能電力技術股份有限公司“科技副總”。

  “過去回收的餘熱温度低,傳熱温差小,而且低品位用能單位匹配也相對困難。”山東麗能電力技術股份有限公司相關負責人王東燕介紹,高振強率領“科技副總”團隊將熱能梯級利用與潛熱回收相結合,通過水—水換熱器解決了技術難題,“對於我們這種15MW的生物質熱電廠來説,年可實現節約能源折標煤5000噸,增加效益500萬元。該技術在生物質電廠和垃圾電廠具有很強的推廣價值。”

  目前,像高振強這樣的“科技副總”,在高青縣還有9位,他們致力於推動產學研合作,培養創新人才,提升企業創新能力,促進科技成果就地轉化。山東理工大學機械工程學院教授、山東寶乘電子有限公司“科技副總”莊須葉介紹:“學校實驗室裏設備全、器械多,但沒有原材料和生產線,學生在學校完成文獻查閲、實驗方案、設計配方等科研任務後,再到企業試生產,對接市場需求,對培養應用型人才很有幫助。雙方一結合,企業得到了實惠和發展,我們自身的技術也通過企業這個平台落地,把知識從課堂轉化到市場,對我們自身價值的實現也是一個助力和幫助。”

  近年來,高青縣堅持以“科技賦能”激發縣域經濟活力,全力打造創新創業全方位精準服務體系,助力全縣經濟實現高質量突破式跨越式發展。“十三五”期間,高青縣始終牢固樹立“科技是第一生產力”的發展理念,大力實施“科技成果重大轉化工程”,積極推進省級、國家級技術轉移機構的平台建設和孵化,通過科技投入、計劃管理、績效考核、指標分配等多維度創新方式,全面構建科技管理部門、中介服務機構、企業聯動工作機制,形成合力推動科技成果轉移轉化。

  “十四五”期間,高青縣將創新工作思路、強化工作措施,聚焦聚力科技賦能行動,深入實施創新驅動戰略,每年培育新增高新技術企業5家、市級以上人才平台載體兩個,爭取實施市級以上重點研發計劃項目10個,為加快產業興縣、新型工業化強縣建設,推動縣域經濟高質量發展提供堅實有力的科技支撐。

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