任命大中華區首席CEO，百事加強本土化佈局

文|《財經天下》週刊 張可心

編輯|楊潔

跨國食品飲料巨頭百事公司，在國內市場的本土化經營上又進了一步。

近日，百事公司任命本土職業經理人謝長安女士為大中華區首席執行官，全面負責大中華區飲料、休閒零食和穀物品類全方面的業務，直接向百事公司亞太區CEO陳文淵彙報。

過去多年，百事公司大中華區首席執行官一職一直由亞太區CEO兼任照看，此次單獨設立大中華區CEO一職，並派遣本土職業經理人任職，足見百事公司對於中國市場的重視。

據百事公司介紹，謝長安畢業於美國西北大學商學院並獲得工商管理碩士，曾任萬寧中國行政總裁及麥肯錫公司副董事等職務。自2010年加入百事公司後，擔任過大中華區食品業務高級副總裁兼總經理等。2012年，謝長安女士在大中華區領導並設立了電商團隊，使得百事公司成為行業內最早進入該領域的食品和飲料企業之一，業務取得連年增長。

自1981年在中國生產第一瓶百事可樂開始至今，百事公司在中國的發展歷程已正式邁入“不惑之年”，同時中國市場也成為百事公司除北美市場之外最重要的國際市場之一。數年來，百事公司推出了眾多中國市場專屬產品，如桂花味百事可樂、燒烤味薯片及桂格的五黑燕麥等。在2020年2月，百事公司還以近50億元收購中國本土零食品牌百草味，表明了其在中國市場積極擴展賽道的決心。

謝長安上任後也曾在採訪中表示:“百事公司新發展階段主要有兩大需求，一是加速大中華區業務的增長，再而加速組織能力迭代並加深整體人才儲備。與此同時，這也凸顯了百事公司對於中國本土人才隊伍的信心，以及中國市場的重要戰略地位。”

對此，中國食品產業分析師朱丹蓬向《財經天下》週刊表示:“百事公司獨立大中華區首席執行官一職，可以使得其更具有決策權，有利於公司整體資源下沉，未來將有助於提振公司大中華區業績。”