藍光發展回應楊武正上位後發展:推進組織變革和文化重塑,優化激勵

  樂居財經訊 陳晨 6月4日,藍光發展(600466.SH)發佈公告稱,公司董事長楊鏗先生辭去第八屆董事會董事長職務,公司董事會改選楊鏗兒子楊武正先生為公司第八屆董事會董事長,改選陳磊先生為公司第八屆董事會副董事長。

  對此,藍光發展對樂居財經表示,公司下一階段雖然面臨暫時困難,公司有策略、有方法、付出行動渡過難關;所有的核心幹部對武正總一如既往的支持,節奏不亂,在面臨困難局勢時,團結一致。

  談到下一步的打法,藍光發展表示,公司需要強化自我的產品認可,降低槓桿,適當提高週轉,實現高額的利潤,塑造好的口碑;同時,推進組織變革和文化重塑,實行扁平組織、業務導向,做到高協同、權責對等,減少集體決策,在激勵上也更加合理化。

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