過去幾個月，由於投資者擔心美國經濟衰退紛紛從資本市場撤離，美國科技行業的裁員速度加快。7 月 18 日，據彭博社援引知情人士消息，蘋果公司計劃將在 2023 年放緩部門的招聘速度、控制開支，以應對潛在的經濟衰退。蘋果放緩招聘的消息直接影響了美股科技股，蘋果 18 日報收 147.07 美元，跌 2.06%，創近三週來最大單日跌幅。今年以來，該股已經下跌約 17%。作為全球市值最高的企業，蘋果公司此舉釋放出的信號不言而喻。
即便大部分科技巨頭並沒有直接講明要裁員，只是用降低招聘率、放緩招聘的話來打太極。然而馬斯克早前就表示，在日益動盪的經濟環境中，裁員是必要的。
以下主要是在美全球知名大企業放緩招聘和已經裁員的情況。
亞馬遜
今年四月，亞馬遜表示在全球新冠疫情期間大舉擴大業務，現在出現了人員冗餘，因此需要縮減規模。亞馬遜 CFO Brian Olsavsky 表示，在第一季度的後半部分，隨着新冠病毒新變種的影響開始減弱，以及許多請假的員工重返崗位，亞馬遜從過去人員緊張的狀況變成了人員冗餘，導致勞動生產率下降。
亞馬遜希望在不進行大規模裁員的情況下逐步縮減其雄心勃勃的增長計劃。亞馬遜在疫情期間為應對電子商務支出的激增所增加的人手導致其倉庫人員過多，該公司表示正在通過自然減員來解決這個問題。據悉，亞馬遜已經開始對外出租富餘的物流倉庫，並暫停了針對辦公室人員的設施開發。該公司表示，需要重新考慮兼容未來的混合辦公模式。
截至三月底，亞馬遜在全球僱傭了 160 萬人。
Alphabet
谷歌母公司、硅谷巨頭 Alphabet 正在全面放緩社會招聘。根據一份內部備忘錄郵件，谷歌首席執行官皮查伊近日通知員工，雖然在今年第二季度招聘了一萬名新員工，但是在剩餘的下半年，公司將全面放緩招聘節奏，並且重點考慮工程和技術領域的崗位需求。皮查伊寫道，和所有企業一樣，谷歌對於宏觀經濟的不利形勢並不免疫。
據消息人士稱，谷歌內部負責筆記本和平板電腦的項目團隊中，有幾十名工程師已經獲得了 “裁員” 通知，他們被告知需要在谷歌或者母公司 Alphabet 中重新尋找崗位。消息人士稱，谷歌硬件業務出現了 “產品路線圖縮水”。據報道，受到影響的崗位包括硬件工程師、技術項目經理以及相關的支持崗位。消息人士稱，涉及谷歌筆記本和平板電腦的一些項目已經取消。
數據顯示，截至三月底，谷歌在全球僱傭的總人數位 16.4 萬人。
Meta
不久前，據路透社消息，Meta 已經把工程師招聘規模縮減了三成。扎克伯格對全體員工表示，他預計公司將迎來最近一段歷史上最糟糕的經濟衰退。他表示，Meta 已將其在 2022 年招聘新工程師的目標從最初的約 10000 名下調至 6000-7000 名。
除了減少招聘外，該公司還將某些職位留空，以應對人員流失和績效管理的 “升温”，以淘汰無法實現更積極目標的員工。扎克伯格説：“實際上，可能有很多人不應該在公司裏。我希望提高期望值，制定更積極的目標，加大一點壓力，你們中的一些人可能會認為這個地方不適合自己，而我完全能接受你們的選擇。”
該公司的內部備忘錄顯示，Meta 在下半年還將繼續精簡業務，以應對宏觀經濟壓力，以及數據隱私對其廣告業務的衝擊。Meta 首席產品官 Chris Cox 表示，公司必須 “更無情地優先考慮重點業務” 和 “運營更精簡、更苛刻、執行力更好的團隊”。Cox 稱，公司正處於嚴峻的逆風時期，在這樣的環境中，團隊不應期待增加預算和大量新工程師的加入。
截至三月底，Meta 僱傭了 7.78 萬人。
特斯拉
6 月初，特斯拉 CEO 埃隆·馬斯克在一封電子郵件中表示，他感覺經濟狀況不佳，特斯拉需要裁員 10%。6 月下旬，因辦公室租約到期，特斯拉關閉了位於美國加州 San Mateo 的一個辦公室，並裁減了該辦公室輔助駕駛系統團隊的約 200 名員工。
此外，馬斯克還表示計劃暫停特斯拉全球的招聘計劃。在卡塔爾經濟論壇上，馬斯克明確了 10% 的比例，同時表示將增加時薪兼職員工數量，整體員工數量減少 3% 至 3.5%。6 月，特斯拉取消了原定於本月在中國舉行的三場在線招聘活動。
截至去年底，特斯拉在全世界僱傭了大約 10 萬人。
推特
據華爾街日報報道，在馬斯克對收購推特開始搖擺後，該公司已凍結招聘，並裁掉了三分之一的招聘團隊。推特告訴《華爾街日報》，“不到 100 人” 被解僱，受影響的只是人才招聘團隊。關於其健康和透明度倡議的新工作的發佈，以前是該公司的標誌性領域，現在也已經徹底放緩。推特首席執行官帕拉格·阿格拉瓦爾解僱了兩名高管，其中包括負責開發新功能的一名高管。
截至去年底，推特一共僱傭了 7500 人。
微軟
五月份，微軟內部通知稱，因為面臨經濟不確定性，公司負責 Windows、Office 和 Teams 產品的集團將放緩招聘節奏。“我們進行了少量的崗位淘汰。像所有公司一樣，我們定期評估業務優先級，並相應地進行結構調整。” 微軟在一份電子郵件聲明中表示。
截至去年底，微軟僱傭了 18.1 萬人。不久前，微軟曾經在一次重組中裁減了崗位，但是規模小於員工總人數的 1%。
微軟表示，此次裁員主要是因為公司在截至 6 月 30 日的財年結束後，重新調整了業務部門和角色。微軟還表示，計劃繼續招聘其他職位，並在本財年結束時提高員工人數。
Netflix
一季度流失 20 萬訂閲用户，這是 Netflix 自成立以來首次出現訂閲上的負增長。公佈財報次日，Netflix 股價暴跌 35%，市值蒸發 500 億美元。一季度財報公佈後，Netflix 連續兩月傳出裁員消息，在 5 月和 6 月分別裁員 150 人和 300 人。Netflix 聲明稱，裁員的原因是營收增速放緩，成本不斷上升。
在剛剛結束的第二季度，Netflix 在裁員補償金方面的開支高達 7000 萬美元，另外繼續流失了 97 萬名會員。二季度財報顯示，第二季度 Netflix 最大的用户流失來自美國和加拿大，流失 130 萬用户，這也是其最大的市場；在歐洲、中東和非洲市場共流失 80 萬用户，唯一的增長來自亞太地區，第二季度新增了 110 萬用户。
截至去年底，Netflix 一共僱傭了 1.13 萬名員工。
甲骨文
雅虎財經報道稱，全球最大的信息管理軟件及服務供應商甲骨文公司正在考慮一項 10 億美元的成本削減計劃，其中包括裁員數千人。兩個月前，甲骨文中國區首批被裁的 900 餘人中，超 500 人來自北京研發中心。整個中心約 1600 人，近六成員工被裁，第 2 批裁員或在 7 月進行。
Spotify
據悉，全球知名流媒體音樂服務平台 Spotify CEO 丹尼爾·艾克（Daniel Ek）6 月發郵件給員工稱，公司會繼續招聘，但是未來幾個季度招聘速度會放慢。為了節省開支，Spotify 將招聘人數減少 25%。
值得注意的是，Spotify CFO 保羅·沃格爾（Paul Vogel）月初在投資者會上表示，公司正在密切監控全球經濟形勢，雖然全球經濟形勢還沒有給業務帶來巨大影響，但他説：“我們會繼續關注這一狀況，公司會評估近期的員工增速。”
目前 Spotify 在全球有員工 8230 人。
Peloton
美國互動健身平台 Peloton 上週二表示，將停止所有動感單車和跑步機的內部生產，並將生產轉移給合作伙伴以簡化運營和降低成本。此外，據知情人士透露，該公司旗下 Tonic Fitness 將裁員約 570 人，該部門於 2019 年被 Peloton 收購。Peloton 在週二早些時候的一份聲明中表示，在 2022 年剩餘時間裏，其工廠也將暫停運營。
在今年二月份的大規模重組中，該公司宣佈在全球裁員 2800 人，約佔員工總數的 20%。除了裁員之外，其 CEO John Foley 和多名高管集體下課。
截至去年底，該公司僱傭了大約 9000 名員工。
Unity
六月份，實時 3D 互動內容創作和運營平台 Unity 就在全球範圍內裁掉了 200 名員工左右，佔全部員工總數 4%。Unity 的 CEO John Riccitiello 在這之前向所有員工表示公司目前沒有任何財政困難，並且也不會進行任何裁員。考慮到上次裁員，那麼這次 ironSource 被收購後，其員工會不會面臨同樣的處境也是很難説。
該公司擁有 5900 名員工。