高薪職場媽媽遭鄙視，只因接娃時間過晚，家長表示：我太難了！
説起接娃放學，相信每個寶媽都深有體會，但由於寶媽和寶媽之間各有不同，有些人重視事業，對工作很積極；有些人重視育兒，想給予孩子最好的照顧，所以寶媽們接娃的時間就出現了差異，繼而形成了一種“鄙視鏈”。
小林是一個職場女性，對工作很積極，因為具備較強的工作能力，年紀輕輕就當上了公司的高管。由於工作比較忙，下班時間又不固定，小林經常會在接娃放學時遲到，有好幾次，孩子都等哭了。
這一天，小林提前下班，破天荒準時到幼兒園門口接孩子，門口的一個寶媽看小林有些面生，主動上前跟小林搭話説：“以前沒見過你啊？你家孩子是哪班的？”
寶媽有些不屑，上下打量了下小林，陰陽怪氣地説：“哦！就是那個經常沒人來接的孩子的媽媽啊！”
聽到這話小林有一些不快，但不可否認，這位寶媽説的是事實，所以小林並沒有多説什麼，只是尷尬地笑了笑，隨後就把孩子接走了，內心表示：我太難了！
第一位：準點接娃的家長
我們知道，幼兒園放學時間是比較早的，普遍在3、4點這個階段，能做到準點接娃回家的人，必然是沒有固定工作的人，比如全職媽媽、自由職業的媽媽，或者是老人。由於這些人生活上不需要為工作的事情操太多心，所以會在放學前出現在學校門口等待，孩子一出來就會被接走。
第二位：下班時間接娃的家長
普通上班族的下班時間一般在5至6點，家長可以在下班回家途中順路把孩子接回去，與準點接娃的家長相比，這些家長雖説會按時出現在校門口，但孩子避免不了要多留一會兒才能走，因此，這類家長在“鄙視鏈”中的排位處於中等位置。
這類家長收入高，但工作時間不穩定，因此，接娃的時間很難固定下來，遇到早下班的時候會早點來，忙的時候就晚點來，這種情況在其他家長眼中是非常不負責任的，所以處於“鄙視鏈”的最底端。
有研究指出，家長能否按時接娃，對孩子心理建設有一定的影響，如果經常遲到或不定時來接，那麼孩子的自信心就會受到打擊，甚至會因為家長不能按時來接自己而感到自卑，因此一定要重視這個問題。
各位家長，你在接娃時間的“鄙視鏈”中排第幾位呢？
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