7月6日，人社部聯合國家市場監督管理總局、國家統計局，向社會發布一批新職業，包括“區塊鏈工程技術人員”“互聯網營銷師”等等。這是《中華人民共和國職業分類大典（2015年版）》頒佈以來發布的第三批新職業。同時，“直播銷售員”“互聯網信息審核員”等5個工種也同時發佈。
職業分類大典頒佈以來，收錄的職業崗位信息，經過了多次更新。比如2019年公佈的新職業中，電子競技員、電子競技運營師就赫然在列。這次更新加入“互聯網營銷師”等9個新職業，以及“直播銷售員”等5個新工種，實現了與時俱進。
就領域來看，收錄的職業和工種，基本上對應着時下熱門的行業。以直播電商為例，“直播銷售員”中的“頂流”李佳琦，日前還躋身特殊人才，成功落户上海。而這些新職業和工種的不斷湧現，是市場經濟發展的必然，也意味着就業方向的重大變化。
無獨有偶，就在新職業公佈同時，教育部下發了《關於嚴格核查2020屆高校畢業生就業數據的通知》，對就業指標統計進行了進一步明確——開設網店被歸為“自主創業”，互聯網營銷工作者、公眾號博主、電子競技工作者以及自由撰稿人等均算“自由職業”。
像開網店、做公號、自由撰稿等，類似靈活的就業形式，雖然存在了一段時間，但未必被社會完全認可。在傳統的就業觀念中，和公務員、事業單位等體制內的行業相比，它們可能還是有些“不務正業”，不會被視作找工作的首選。
在這樣的背景下，無論是收錄新職業，還是將一些比較靈活的就業形式，納入到高校就業指標統計中，某種程度上，也算是為新興的職業和工種“轉正”。這種“轉正”，是順應市場經濟規律的體現，同時為就業觀念的更新提供了指導。
事實上，不斷出現的新職業和工種背後，像互聯網營銷、直播電商等新經濟形態，早已成為國民經濟的重要組成部分，它在貢獻經濟產值的同時，還創造了大量的就業機會。支持新經濟的發展，就應該接納這些全新的崗位，讓就業市場和經濟產業結構相互適配。
尤其今年受疫情影響，穩就業面臨着新的壓力。比如教育部的數據顯示，2020屆高校畢業生874萬人，同比增加40萬人，畢業生人數再創歷史新高。高校畢業生數量的增長，和疫情的影響相疊加，面對如此挑戰，更得發揮新經濟的穩崗穩就業功能，讓那些新興的職業和工種成為化解就業壓力的穩壓閥。
眼下正值高校畢業季，從畢業生的角度看，新職業的發佈，高校就業統計指標的拓寬，是一種求職指引，同時也給他們提供了更多元、靈活的就業選擇餘地。
值得一提的是，就在李佳琦落户上海的同時，90後快遞員李慶恆，同樣以高層次人才的身份落户杭州。他們的案例説明，隨着市場經濟的發展，新興行業的上限不斷提高，也能為個人價值的實現提供無限可能。
從鐵飯碗時代，到新興職業和工種百花齊放，無疑是巨大的進步。對求職者來説，要拋開職業偏見，擁抱就業市場的新變化。而對於各地而言，在人才競爭愈演愈烈的當下，無論是招攬英才，還是穩崗穩就業，都得在經濟結構上練好內功——新經濟、新產業得到有力發展，才會有更多的新興崗位被創造出來。