企業改革新聞

一、背景意義隨着國有企業改革的不斷深化，“混合所有制”和“員工持股”正逐步成為國有企業改革的熱點。兩者的融合可以在國資、民資及員工持股之間形成相互利益制衡，將專用性人力資本與企業長期利益聯繫在一起，從

框架明晰化，實操細節化。隨着最新政策的出台，央企釋放人才紅利的預期也迅速在市場升温。近日，國務院國資委印發《中央企業控股上市公司實施股權激勵工作指引》(下稱《指引》)，明確央企股權激勵提速擴面，加快