66歲的男子胡某在建築工地上打工。前不久，因在工作期間與項目經理打架，被老闆內部罰款2000元。然而25日下午，工地相關負責人與工人結算一年的工資，對胡某的處罰進行“兑現”。胡某不服，與老伴在現場吵鬧，負責發工資的劉某一怒報警稱有人要搶錢。
老闆因民工領工資吵鬧報警 謊報警情也是拼
25 日下午2點10分，鼓樓區建寧路上某工地的生活區內，劉某報警稱，他帶了50多萬現金準備給工人發工資，現在有人要搶錢。民警迅速趕到現場，發現搶錢一事並不存在，劉某確實帶了一筆錢打算與工人結算工資。在給工人胡某發錢時，與胡某發生爭執。原來，劉某手拿一張罰款單，稱胡某曾不聽指揮與項目經理打架，並 踩壞一塊手錶，因此罰款2000元。對此胡某不服，和老伴一同找劉老闆説理，因一時發不了工資，劉某報了假警。胡某告訴民警，他已是66歲的老人了，在這裏幹勤雜工130元一天，扣除休息日，全年工資才13000多元，平時工地只發基本生活費，現在一下扣掉2000元，他無法接受。對此，雙方各説各理，民 警現場無法調解只好帶回派出所調解。
明明只是糾紛，劉某報警稱搶錢，民警批評他報虛假警情。在派出所的調解下，下午4點雙方達成一致， 胡某因打架，違反工地安全制度規定，罰款500元，踩壞對方手錶，賠償修理費500元。隨後，劉某發了12000多元給胡某。民警提醒工地方，對民工的罰款要有理有據，不能想罰多少就罰多少。