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對外經濟貿易大學政府管理學院講師寧晶的論文《技術變革中的福利態度轉變——自動化替代對個體養老責任偏好的影響》近日在《社會學研究》上發表。該文由寧晶博士(通訊作者)與復旦大學全球公共政策研究院講師範梓騰博士(第一作者)合作撰寫。《社會學研究》是社會學領域的頂級期刊,影響因子8.537。
該文聚焦於“機器換人”運動中的職業自動化替代,致力於揭示技術變革背景下個體養老責任偏好的形成機制。研究發現:第一,個體職業被自動化替代的可能性越高,越偏好由政府承擔養老責任。第二,自動化替代通過提高個體對未來的風險預期進而強化其期待政府養老的傾向。第三,自動化替代的強化效應在不同羣體、家庭和地區間存在程度上的差異,其強化效應在高收入羣體和參加社會養老保險羣體以及有代際陪伴的家庭和公共服務較好的地區中更加明顯。
undefined 該文在理論層面上,基於風險預期路徑,通過對技術變革背景下養老責任偏好形成機制的討論,加強研究者對現代經濟情境下我國福利態度影響因素的多元理解。在實踐層面,該文揭示了人工智能浪潮下國家治理所面臨的技術—福利二元互動的複雜本質,有利於我國政府在縱深推進“智能製造”政策過程中實現對其衍生問題的全景調控。
寧晶博士
寧晶,對外經濟貿易大學政府管理學院講師,北京大學—哈佛大學聯合培養博士,北京大學中國國情研究中心兼職研究員,清華大學數據治理中心兼職研究員、上海交通大學健康長三角研究院兼職研究員。主要研究方向為技術治理與社會政策。寧晶博士曾在《社會學研究》、《公共行政評論》、《國家行政學院學報》、《華中師範大學學報(社科版)》等多個CSSCI期刊發表論文,並且參與了多個全國性調查項目的設計與執行工作。
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