為大學生士兵留隊消除顧慮

近段時間，武警浙江總隊杭州支隊申請留隊的大學生士兵人數不斷增加。支隊人力資源科幹事謝劍兵説，留下發展建設的好苗子，有利於支隊建設和發展。

此前，該支隊曾面臨大學生士兵不太願意留隊的問題。補選退工作開始前，謝劍兵深入基層調研。“不是不想留，而是怕失去繼續完成大學學業的機會。”調研中，大學生士兵斯錦妮説，自己入伍前是杭州電子科技大學的大三學生，聽説大學生士兵入伍期間學籍只能保留兩年，服役期超過兩年後，會自動註銷學籍。

謝劍兵瞭解到，有同樣顧慮的大學生士兵不是個例。“大學生士兵退出現役後，兩年內允許入學或者復學，只保留兩年學籍的説法是不對的。”謝劍兵在《中華人民共和國兵役法》中找到了相關規定。

為儘快打消大學生士兵留隊的後顧之憂，謝劍兵一邊諮詢總隊相關業務處室，一邊向浙江省教育部門以及各高校瞭解情況。在得到肯定的答覆後，支隊人力資源科第一時間組織滿服役期大學生士兵開展政策解讀。

“及時有效的動態法規政策解讀，是保留人才最好的辦法。”謝幹事説，法規制度對大學生士兵退伍後復學有明確規定，個別基層單位對政策法規解讀不夠全面，福利政策未能最大程度惠及所有官兵。

為此，該支隊領導機關利用蹲點幫建時機，收集滿服役期戰士在政策制度方面的疑惑，以及針對今年疫情防控常態化、初級士官選晉積極性較高等新特點、新情況，抽組骨幹力量，查閲相關法規制度，編印下發《士兵選退政策問答》手冊，同時連續組織兩場利兵惠兵政策解讀會，幫助官兵瞭解掌握最新的法規政策和福利待遇。

“對應該享受的福利越清楚，才能更好地維護自身合法權益，增強建功軍營的信心決心。”該支隊領導介紹，支隊有20名大學生士兵選擇留隊選晉士官，所學專業涉及財務、機電一體化、計算機網絡技術、汽車檢測與維修等多個行業領域。

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《中華人民共和國兵役法》第五十五條 現役軍人入伍前已被普通高等學校錄取或者是正在普通高等學校就學的學生，服役期間保留入學資格或者學籍，退出現役後兩年內允許入學或者復學，並按照國家有關規定享受獎學金、助學金和減免學費等優待。

來源:解放軍報