基本工資預漲10% 漲幅之高真相實在驚人

　　基本工資預漲10%漲幅之高真相實在驚人！3月14日，全國政協委員、人力資源和社會保障部原副部長何憲接受《新京報》採訪時時表示，今年機關事業單位工作人員基本工資在工資中佔比有望進一步提高到45%左右，地區附加津貼政策也有望在1至2年內出台。

基本工資預漲10% 漲幅之高真相實在驚人

　　去年，國務院辦公廳出台調整機關事業單位工作人員基本工資標準的實施方案。這意味着機關事業單位工資、養老金等和企業人員一樣，隨着正常調整機制進行調整。改革之前，機關事業單位養老金並非每年都會進行調整，基本工資的比重佔30%左右。

　　何憲透露，今年兩會提交討論的2016年財政預算表，用於機關事業單位基本工資上漲的預算提高了10%。但他表示，但這不等於基本工資標準同步上漲10%，因為這裏面還包含了基本工資正常提檔升級所需的預算。

　　何憲表示，建立正常的工資增長機制，今年是非常關鍵的一年。如果今年增長了，這個機制就基本算建立起來了。

　　據此前新聞報道，包括四川、內蒙古和吉林等省份明確今年將調整機關事業單位基本工資標準。北京、江蘇和陝西等要改革機關事業單位工資收入分配製度。

　　此外，在養老金漲幅方面，據《關於2015年中央和地方預算執行情況與2016年中央和地方預算草案的報告(摘要)》顯示，2016年1月1日起，機關事業單位退休人員養老金將提高6.5%左右，但最後結果仍有待兩會討論之後發佈。