單位參保和個人參保
不存在養老金計發辦法不同的問題!
根據實際情況
企業在職職工應當按規定辦理企業職工參保。具有本市户籍,從事有合法經濟收入的自僱人員、無僱工個體工商户、未在用人單位參加基本養老、醫療保險的非全日制從業人員等靈活就業人員,可按規定以靈活就業方式參保。
企業在職職工養老保險費由職工和用人單位按照規定的比例共同繳納;靈活就業人員的養老保險費由個人承擔,但兩者養老保險繳費比例、繳費基數上下限均相同,退休時的養老金計發辦法也是一樣的。
資料:
市社保中心普陀分中心
供稿:馬威理
單位參保和個人參保
不存在養老金計發辦法不同的問題!
根據實際情況
企業在職職工應當按規定辦理企業職工參保。具有本市户籍,從事有合法經濟收入的自僱人員、無僱工個體工商户、未在用人單位參加基本養老、醫療保險的非全日制從業人員等靈活就業人員,可按規定以靈活就業方式參保。
企業在職職工養老保險費由職工和用人單位按照規定的比例共同繳納;靈活就業人員的養老保險費由個人承擔,但兩者養老保險繳費比例、繳費基數上下限均相同,退休時的養老金計發辦法也是一樣的。
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市社保中心普陀分中心
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