【來源:常州市醫保局_工作動態】
為做好2022年度定點醫療機構醫保管理工作,加強醫保與定點醫療機構的溝通協調,天寧醫保分局於9月8日召開天寧區定點醫療機構座談會,天寧分局、區衞健局主要領導和相關科室負責人以及16家醫療機構的負責人、醫保專責人蔘會。
會上,天寧分中心通報了2021年度及今年1-5月醫保付費情況,對各家單位的總額預算、次均費用等進行了詳細通報,並提醒相關機構做好控費;醫保監管科通報了上半年我區基金監管情況,對發現的相關違規行為進行了梳理分析,要求各單位即知即改。
隨後鄭陸衞生院等5家機構代表結合實際工作就醫保制度建設、集採、總額預算、DRG付費等方面進行了交流彙報,提出了加強業務指導和政策培訓、診療項目價格調整、家庭醫生簽約包無法支付、集採藥品任務量增多、DRG付費結算困難等多條困難和建議。局領導及相關科室負責人進一步解讀了醫保新政,並對相關問題建議逐一進行了答覆和解釋。
會議強調:一是聚焦人才,重視醫保人員培養。面對醫保工作的新形勢、新要求,要進一步強化擔當意識、落實責任分工,培養專責醫保人員,尤其是實行DRG支付改革的機構,要培養醫療知識全面、羣眾基礎紮實的編碼人員,切實將醫保政策宣傳好、落實好;二是要聚焦共識,醫保、醫療同發展。進一步明晰當前醫保、醫療互融發展的方向路徑,堅守“以人民為中心”的工作情懷、保持“精益求精”的業務追求、樹立“立足長遠”的戰略眼光,共同推進醫保、醫療的協同發展,切實讓人民羣眾在家門口享受到高效、便捷、優質、安全的醫療保障和醫療服務;三是聚焦未來,打造高質量醫保服務。以職工門診共濟、支付方式改革、15分鐘醫保便民服務圈、便民藥店、陽光采購、門診異地就醫等惠及廣大羣眾的醫保政策為新契機,擴大醫療保障服務羣眾的廣度和深度,打造高質量的醫保惠民品牌,不斷提升醫保為民的熱度和温度。
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