特寫 | 坦誠會商促警悟

中央紀委國家監委網站 段相宇

“這些客觀存在的問題,凸顯出檢察機關特別是最高檢在‘一把手’和領導班子監督與被監督方面還有死角和盲點。”最高人民檢察院檢委會會議室內氣氛嚴肅,一場專題會商正在進行。

為強化《中共中央關於加強對“一把手”和領導班子監督的意見》貫徹落實,中央紀委國家監委駐最高檢紀檢監察組與最高檢黨組召開專題會議,圍繞加強對檢察機關“一把手”和領導班子監督,分析問題並研究具體舉措。

“領導班子成員工作交流多,黨風廉政和紀律作風方面相互提醒不夠;有的領導班子成員落實主體責任不到位,把自己當旁觀者,認為監督就是紀檢監察機構的事。”駐最高檢紀檢監察組組長蘇德良開門見山,指出檢察機關在加強對“一把手”和領導班子監督方面存在的問題,並提出強化領導班子成員相互監督、強化對機關廳級單位“一把手”和領導班子的監督、推動上級檢察院黨組對下級檢察院領導班子特別是“一把手”嚴格教育監督管理等5方面意見建議。

“具體深刻,實事求是,絲毫不留情面。”聽完紀檢監察組的通報,在座的最高檢領導班子成員直陳感受。隨後,班子成員逐個開展自我剖析,就持續抓好“一把手”和領導班子監督、紮實推進檢察機關全面從嚴治黨找不足、談舉措。

“勇於接受監督、主動開展監督不夠,有時存在‘好人主義’思想。”

“要以反面典型為鏡鑑,做好警示教育。”

“帶頭遵守政治紀律和政治規矩,嚴格落實中央八項規定精神,自重、自警、自省。”

……

最高檢黨組書記、檢察長張軍表示,要堅持做到政治自覺,深刻認識加強對“一把手”和領導班子監督的重大政治意義,堅持主動接受上級、同級和外部監督,時刻警醒自己,堅持履行好監督職責,把“一崗雙責”落到實處。“特別是要針對政法隊伍教育整頓中暴露出的問題,採取務實舉措,促進主動紮實開展監督,形成一級抓一級、層層抓落實的內部監督工作格局。”

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