公募及專户基金經理可以相互兼職的新規落地兩個多月，公募基金經理隊伍中開始迎來一批專户投資干將。
近日，華泰柏瑞等基金公司陸續增聘專户投資經理擔任公司旗下公募基金的基金經理。
據記者瞭解，多家基金公司近期都有相應的投研人員兼職計劃。有基金公司人士表示，公司投資總監此前只管專户產品，未來將出任公募基金經理。也有基金公司反饋，近期銀行理財子公司定製權益產品的需求加大，公司打算讓部分公募基金經理兼任專户業務，分管銀行理財子公司的委外資金。
部分專户投資經理開始兼職公募
今年4月初，中國證券投資基金業協會發布《基金經理兼任私募資產管理計劃投資經理工作指引(試行)》，打破了此前多年公募、專户投資經理不得相互兼任的傳統，如今，政策落地兩個多月，部分專户投資經理率先“試水”。
近期，華泰柏瑞基金發佈公告，分別增聘沈雪峯、陸從珍擔任華泰柏瑞激勵動力、華泰柏瑞積極成長的基金經理。
公告顯示，沈雪峯、陸從珍目前均在專户部門任職，沈雪峯現任華泰柏瑞總經理助理兼專户投資部總監，陸從珍現任華泰柏瑞專户投資部投資總監。
據一位業內人士透露，沈雪峯、陸從珍兩位新進增聘的基金經理此前都有公募基金投資經歷，沈雪峯早在2006年起就開始擔任公募基金經理，她先後掌管過華富成長趨勢、華安中小盤成長等多隻基金，轉任華泰柏瑞專户投資部總監之前，也一直擔任公募基金經理。
陸從珍在加入華泰柏瑞之前，也曾在華安基金管理華安逆向策略股票等三隻公募基金。兩位基金經理這幾年管理專户產品得到機構客户認可，如今權益基金髮展向好，因此考慮給個人投資者管理公募基金。
無獨有偶，6月中旬，華南一家基金公司新發行的一隻混合基金，新任基金經理也同時兼任專户投資經理。
事實上，部分基金公司也在着手安排公募、專户投資人員相互兼職。據瞭解，部分“私轉公”基金公司，很多此前的私募產品轉為專户產品繼續運作，彼時，專户及公募兩個部門嚴格分離，若是讓專户投資經理管理公募基金，必須得卸任專户投資經理一職，專户持有人未必同意投資經理變更，因此，部分優秀的投研骨幹一直保留在專户團隊裏。
如今，公募、專户經理可以兼任，而公募業務也是未來公司的發展重心，一些“私轉公”性質的基金公司將來會陸續安排專户投資經理兼任公募基金經理。
一位基金公司產品部人士也透露，近段時間，銀行理財子公司在權益投資上的委外需求不斷增長，這類大型機構的申贖資金數額較大，不利於公募基金流動性管理，且銀行理財子公司在投資上也有自己的個性化需求，因此公司打算發行定製化的專户產品，讓部分績優公募基金經理兼任專户投資經理，分管部分委外資金。
提高基金公司投研人才利用效率
在業內人士看來，此次公募投研體系變革，可以擴大優秀基金經理管理半徑，也有利於基金公司釋放更多生產力，提高投研人才的利用效率。
“公募及專户經理是否兼任主要取決於基金經理的意願，從長遠來看，專户投資更強調絕對收益，管理過專户產品的投資經理管理風格確實與公募基金經理有所不同，這部分人才加入公募基金經理隊伍，會給公募基金帶來不一樣的思路。”上述基金公司產品部人士如此評價。
“管理專户產品沒有公開業績，投資經理難以在市場上積攢人氣，而公募基金經理雖然可以公開宣傳，但無法收取業績報酬。《兼任指引》出台之後，優秀的基金經理確實有動力兩邊兼任。”上海一位基金公司專户投資經理稱。
“基金公司專户產品的客户多為保險公司等大型機構，過往，這些大的機構客户通過招投標的方式，將很多優秀的基金經理從公募基金吸引至專户部門。未來公募專户任職打通之後，對於基金公司而言，意味着釋放更多生產力，可以將投研人員往人手緊缺的部門調配。”上海一家基金公司分管投資的副總表示。
通力律師事務所認為，《兼任指引》進一步放開了基金經理兼任普通私募資產管理計劃投資經理的限制， 使優秀的基金經理可以進一步提升投資管理效率， 滿足更多類型客户需求， 也進一步降低了基金管理人人力成本， 對基金行業發展具有積極意義。
不過，多位業內人士也指出，《兼任指引》對兼任基金經理實施收入遞延的規定，是目前投研人員決定是否兼職的重要考量因素。此外，兼職也會涉及到基金公司內部組織架構調整的問題，且專户基金經理此前的業績不能公開宣傳，新基金首發時也會稍受影響。
（文章來源：中國基金報）