紅星資本局|這公司上演“全武行”，董事會打架，副董事長被抬出來扔地上

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從今年6月底以來，大連聖亞（600593.SH）就因股權爭奪成為A股市場的焦點。歷經兩個月後，大連聖亞股東之間的矛盾並未緩解，反而愈演愈烈。

9月7日晚間，大連聖亞公告稱，公司第七屆二十三次董事會於2020年9月7日以通訊表決方式召開。本次會議應出席董事8人，實際出席董事7人，董事毛崴先生因在公司遭受暴力事件受傷，無法出席本次會議。

所謂“暴力事件”，即指9月7日下午大連聖亞臨時股東大會後上演了“全武行”，公司新任董事長、副董事長均被強行架出來，同時有人受傷並被送往醫院救治。

股東會後上演“全武行”

9月7日下午是大連聖亞臨時股東大會召開的日子，結束之後隨即召開董事會，而“暴力事件”正好在此期間發生。

磐京基金、新任董事長楊子平，均是以二級市場舉牌方式成為大連聖亞股東的，隨後即爆發控制權爭奪戰。公司也迅速劃成兩大陣營：一方是外來股東磐京基金、新任董事長楊子平及其推選的董監高人員；另一方是原國資大股東、創始人股東推選的董監高人員和公司高管、員工團隊。雙方矛盾不斷激化。

從當前股權結構來看，大連聖亞第一大股東為國資星海灣投資，其持股24.03%；磐京基金及其一致行動人持股17.8%；楊子平持股4%。但股東楊子平因其提名及自身擔任董事的人數合計已過半數，其已實際控制了公司董事會。

臨時股東大會上，原國資大股東星海灣投資提交的人事任免議案全部未能通過；而外來股東磐京基金和新任董事長楊子平，憑藉股權優勢取得了壓倒性勝利，如願罷免了星海灣投資派駐的董事吳健，以及獨立董事梁爽。此外，原監事會成員也被大換血。

至此，大股東方面已被徹底“掃地出門”。而在大連聖亞此前回覆上交所的問詢函中，也曾明確表示星海灣投資已不再對公司享有控制權。

隨後，臨時股東大會後發生了“暴力事件”。紅星資本局獲得的一段現場視頻顯示，有人大聲呼叫被襲擊，手機被搶，還遭到對方鎖喉；一名磐京基金方的股東代表被大連聖亞安保人員反剪着雙手架出了大門；磐京基金董事長毛崴更慘，被一羣人從辦公區抬了出來，直接扔在門前的地上。隨後雙方以電動伸縮門為界展開對峙，互相謾罵並推搡。

在衝突中，大連聖亞新任副董事長、磐京基金董事長毛崴和一名股東代表受傷，事後被120急救人員抬上救護車送往醫院。在被抬上救護車之前，毛崴表示，自己遭遇10多名大連聖亞安保人員的圍毆，後腦勺也受傷了。

新任董事長楊子平表示，有10餘人衝入董事會現場，以清場為名開始採取奪手機、打人等暴力行動。“他們把我硬生生地架出來，毛崴與另一位股東代表被打傷。”

“內鬥”已持續兩月

針對新任董事長楊子平、副董事長毛崴聲稱被遭遇暴力事件一事，大連聖亞公司一位相關負責人向紅星資本局表示，公司安保人員是按照應急管理流程執行清場工作。“雙方是有一些衝突，但並沒有所謂的暴力傷人。”該人士表示，警方已經來公司調取現場監控視頻，這可以還原事實和真相。

該人士還稱：“在此次衝突之前，反而是楊子平、毛崴方面多次騷擾公司，影響員工正常工作。”最近的一次是8月31日下午，楊子平、毛崴帶領十餘個不明身份人員圍堵公司大門，並通過言語恐嚇、推搡、攀爬等手段意圖強行闖入公司，嚴重干擾公司員工正常工作及出入。

但楊子平方面則表示，自己是作為公司新任董事長，要進入公司履職，結果被阻撓，連公司大門都進不去。楊子平一度還自己帶着擴音喇叭前往大連聖亞公司門口，用喇叭循環向大連聖亞的員工們播放自己的演講，但並沒有什麼效果。此外，楊子平還因拿不到大連聖亞的公章和信息披露密鑰，前後多次報警稱公章被竊取。

而大連聖亞海洋世界公眾號則稱楊子平隨意報假警、嚴重干擾公司正常經營秩序。並稱楊子平、毛崴等人連續召開多達9次董事會，“把鬥爭貫徹為主旋律，大規模清洗董監高”，置公司處於重大風險境地而不顧，對公司面臨的嚴重困難聽若惘聞，視而不見。

大連聖亞自從外來股東磐京基金、楊子平進入董事會後，就陷入持續的內鬥之中。近期更是呈現白熱化態勢，新老股東在董事會控制權、人事鬥爭、印章爭奪方面頻頻過招，引發市場強烈關注。

9月2日晚間，這家上市公司還出現了不可思議的一幕，連續發佈5條立場自相矛盾的公告，圍繞“解聘董事會秘書是否符合程序”一事針鋒相對。而這5條不同立場的公告，分別代表的主體是公司新任董事會和原來的監事會。

公告稱遭受暴力事件

大連聖亞上半年由盈轉虧

眼下，陷入持續內鬥當中的大連聖亞經營狀況極不樂觀，作為國內第三代水族館開創者，今年上半年已經由盈轉虧。公司半年報顯示，上半年營收同比下降82.52%，約為2285.88萬元；淨利潤約虧損5320萬元。上半年經營活動產生的現金流量淨額為-2703.6萬元，而去年同期為4590萬元。

公司稱，業績主要受到新冠肺炎疫情影響，旗下景區按當地政府要求暫停營業，未取得相關收入。除疫情影響及行業競爭等風險外，公司目前面臨的主要風險為被解聘總經理等人干擾新任董事會、總經理（代理）及董事會秘書（代理）等人履職對公司經營發展的風險。

大連聖亞預測，第三季度仍將延續虧損或同比發生大幅變動。原因是其經營業績受季節影響明顯，全年第三季度處於夏季和暑期，是全年經營的旺季，主營業務收入佔全年主營50%以上，但本年度7、8月主要時間段基本處於暫停營業狀態。

目前，由於新任董事長楊子平爭奪公章未果，董事會擬授權楊子平以簽字代替公章，不過這也引來上交所下發監管函。

9月8日，大連聖亞在回覆上交所監管函稱，由於公司目前處於特殊情況，董事會指定公司法定代表人為該等特殊過渡期間的保管人，並確認在公司重新取得公司印章證照之前，法定代表人楊子平的簽字具有代替公司印章的對外效力之事項，並未違反《上市公司治理準則》《企業內部控制基本規範》等相關內部規定，符合公司現階段治理要求，能夠有效避免相關人員濫用職權侵害公司利益。

但這樣的解釋能否獲得認可？董事長個人簽字代替公章能否管用？一切還未可知，而大連聖亞的內鬥顯然還要持續下去。

紅星新聞記者 李偉銘

編輯 鄧凌瑤

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