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01
最近，董宇輝“小作文”事件在網絡上鬧得沸沸揚揚。
簡單來説就是，東風甄選的小編不滿自己的功勞被董宇輝“搶佔”，於是公然拿大號懟主播。
又由於新東方各高層解決問題時處理不力，惹怒粉絲，導致東方甄選兩天掉粉10多萬，股價大跌，市值蒸發30億。
有人用宮鬥戲碼對這場鬧劇進行總結：冷宮政變，娘娘摔手機，皇上拉偏架。
這三場大戲一氣呵成，結局自然很難收場。
最後，新東方創始人俞敏洪不得不親自出面滅火，又是向觀眾道歉，又是拉着董宇輝一起直播，甚至短短兩天時間，就給了董宇輝升了三個職務：
東方甄選高級合夥人；
新東方教育科技集團董事長文化助理；
新東方文旅集團副總裁。
三個高大上的新職務，讓董宇輝一夜之間，完成了從“打工人”到“管理者”的蜕變。
先不管這些職務到底有沒有實權，聽起來就特別揚眉吐氣。並且據業內人士透露，董宇輝拿到了東方甄選的股權，具體數額可以用“天價”來形容。
事實證明，這一系列舉措很有效，分分鐘把消費者們都哄好了。
丈母孃們歡喜雀躍，東方甄選的股價也在18日收盤大漲21.9%，市值重回300億港元。
至此，這場鬧劇終於大結局。
前兩天，俞敏洪又和董宇輝一起出現在東方甄選直播間，聯袂直播。
細心的網友發現，直播時，俞敏洪似乎刻意調低了椅子的高度，比董宇輝還矮半個頭。
為什麼堂堂一個企業總裁，要在自己的員工面前如此低姿態？
原因很簡單，因為經此一劫，他終於明白，東方甄選不能沒有董宇輝，至少現在還不行。
如此低姿態，不過是想要留住這位“財神爺”。
前兩天東方甄選的直播間，俞敏洪在談及企業接班人的問題時，甚至直接表示有可能讓諸如董宇輝這樣的人才來接班。
明裏暗裏似乎都透露着自己的擔憂，以及希望董宇輝留下的“誠意”。
02
董宇輝“小作文”事件給了我們什麼啓發？
一個人的硬實力，才是他立世的根本。
客觀來説，的確是東方甄選成就了董宇輝。
當初新東方因為教培行業遇冷，不得不轉戰直播，如果董宇輝沒有跟着新東方一起轉型，很有可能會換一家教培機構繼續當老師，或者自己單幹。
然而，迷茫之中的董宇輝並沒有離開，而是在誤打誤撞中進入直播領域。
在一步步的摸索中，他慢慢形成自己的帶貨風格，接着迅速以博學多才、另類帶貨火出圈，直到成為今天這樣現象級的超級網紅。
互聯網直播的屬性就是流量為王，大家最終認的一定是人。
這從“小作文”風波爆發的一系列連鎖反應也可以看出。
東方甄選平台粉絲大跌至2800萬，董宇輝個人賬號的粉絲數則高達2000萬。
前有羅永浩喊話董宇輝，表示自己願意無條件投資他；後有高途、京東拋出橄欖枝。
如果説去李佳琦直播間的大多數人，是為了產品的性價比，那麼湧入東方甄選直播間的“丈母孃”們就完全是衝着董宇輝。
人們喜歡董宇輝，就是喜歡他的淳樸、善良，以及他的知識淵博和出口成章。
可以説，董宇輝的個人魅力和影響力，已經遠遠大過於平台。
這，就是他的硬實力。
而他的這種硬實力，又具有一定的稀缺性，並且越稀缺，越不可替代。
剛開始在東方甄選評論區表達不滿的小編，顯然是沒認清這種稀缺性。
小編覺得，董宇輝在直播間讀的那些“小作文”，大部分都是出自自己之手，但結果功勞都是董宇輝的，自己卻不落好，因此感到委屈憤怒。
但事實上，寫“小作文”這件事，很多人都可以做，隨便找個有文采的人就可以替代小編。
但董宇輝的表達和演説能力，卻是萬里挑一的，具有極高的不可替代性。
但凡換一個主播來表達，效果就大打折扣。
所以，董宇輝的薪資比小編高，董宇輝收穫的光環大過小編，也是理所應當的。
看過一句話：報酬不是和你的勞動成正比，而是和你勞動的不可替代性成正比。
03
知乎上有這樣一個話題：為什麼中介都在自己的微信名前加A，卻沒有律師在自己名字前加A？
有一條高贊回答是這樣説的：
因為A在微信列表好友清單裏排在最前面，很多客户未必記得住誰是中介和中介的名字。
加A以後，客户想找中介的時候，打開微信好友列表，很容易就看到某某中介，由於慣性，人們大概率會選擇排在前面的。
這就好比淘寶運營，商家會用各種手段，順應淘寶的算法取一個容易被搜到的商品名稱，主要就是為了讓客户看到自己。
但導致這種做法的更深層次原因是什麼？
是因為大多數人覺得中介沒有什麼不可替代的價值，找誰都差不多，所以就逮着誰算誰。
而律師則不一樣，人們找律師的目的，是要讓他們幫忙把官司打贏，而能打贏官司的律師必須有水平有能力。因此找律師的時候一定不會很隨意，而是挖空了心思去找牛逼的律師。
牛逼的律師，多半都打過幾次難搞的官司。知名度有了，自然不需要用這種小心思讓客户發現自己。
董宇輝就是類似律師一樣的存在，他這樣的頭部網紅，一個人就抵得過千軍萬馬，至少在當下是不可替代的。
所以就算是位高如俞敏洪這樣的人，都要對他敬三分。
那麼，普通人應該如何提高自己在職場的不可替代性？
簡單來説就是，找到自己的差異點。
比如董宇輝，他和其他主播的差異點就是，除了賣貨，他還能用自己獨有的風格給消費者輸出文化。
所以很多人不僅自己看，還帶着孩子一起來學習。
而在輸出的過程中，他還能給人傳遞出一種情緒價值——温暖。
他在直播間説一些曾經痛苦的經歷時，往往會特別美化地、詩意般地重繪那個畫面。
比如，學生時代的他曾因為身上沒錢，無法坐車回學校，只得走回去，而走回學校的時候，已經是凌晨2點多了，當時又凍又餓的他是絕望的。
但他跟觀眾描述這個畫面時是這樣説的：
“好多年後，當人們問起我，那一天晚上，我是否感覺到了孤單與漫長？我説恰恰相反，我看到的是漫天的星光和一路的歌唱。”
温暖是一種很充沛的情感，給人以歸屬感和被關愛感。
很多人喜歡他，也正是因為在他的直播間裏傳遞的這種温暖能夠讓人看到美好和希望。
只要找到自己的差異點，在優秀的路上一路狂奔，以最踏實的行動去貢獻價值，你就能立於不敗之地。
這是最樸素的道理，也是董宇輝“小作文”整件事情裏，最鼓舞人心的地方。
*作者簡介：飛白，精讀主創，認清生活的真相後，依然熱愛生活。