面對牛市，大佬們罕見減持！
第一次！市場漲到讓人懷疑人生，劇本都不敢這麼寫！種種跡象表明：人人都是巴菲特的牛市來了！
可是，面對這個鋭不可擋的牛市，在國內互聯網巨頭股價“飛黃騰達”的同時，大佬們卻不約而同地跟着我左手一個慢動作，右手慢動作重播：減持、減持、減持……
馬雲：史詩級減持！
阿里巴巴從去年11月26日迴歸港股後，股價上漲高達45%，馬雲也在短短半年裏所持阿里股份鋭減超2.3386億股，
持股比例首次降至5%以下，達到4.8%，可謂史詩級減持——按平均股價及匯率估算，馬雲光是這波套現就差不多有430億元人民幣之多！
馬化騰：連續性減持！
作為港股的“股王”，騰訊今年的股價依然像怒放的生命飛翔在遼闊天空；與此同時，馬化騰今年以來多次公告減持騰訊股票，涉及資金近70億元，其中今年6月9日至12日，馬化騰連續4個交易日在高位減持約42.699億港元，這樣的操作非常罕見。
黃崢：一夜減持超1000億！
7月1日，黃崢發佈了一封內部信：從即日起，自己將不再擔任公司CEO，拼多多新CEO由原CTO陳磊接任；同時，黃崢還將拿出約佔公司總股數10.11%的股份，即約1009.5億元人民幣，用來成立慈善基金，以及激勵公司未來的管理層。
福布斯富豪榜實時數據顯示，馬化騰最新身價為604億美元，約合人民幣4227億元，穩坐中國首富；
馬雲最新身價為489億美元，約合人民幣3423億元，位居國內富豪榜第二。
放棄價值1000億人民幣的黃崢，目前身家仍高達308億美元，約合2115億元人民幣，位居全國富豪榜第五名這樣一個進可攻，退可守的安全位置。
於是問題來了，大佬們為什麼在市場行情看漲的情況下紛紛減持？
心照不宣的遊戲規則？
股市有一個“黃金法則”：在別人恐懼時我貪婪，在別人貪婪時我恐懼，
具體到最近國內互聯網大佬們的減持，可能基於以下幾個方面的考慮。
首先：套現的錢才叫自己的錢。
雖然目前資本市場處於衝高之勢，民眾們都認為牛市已至，但是，大佬們是不會像我們一樣苦等最高點現身的，畢竟，把數字變成現實的資金，已經套現的錢才叫自己的錢。
其次，在牛市靜候熊市的到來。
牛市到了，熊市還會遠嗎？這時的減持套現，是為了熊市場到來後，可以繼續購入新的股權，獲得更持久的收益。所以，從這個方面而言，現在的減持其實就是為了投資未來。
最後，將慈善、教育等事業進行到底。
在過去一年中，馬雲的身份發生了很大改變：繼去年卸任阿里巴巴集團董事長後，馬雲不久前還卸任了日本軟銀公司董事，按照馬老師的規劃，今後他將把主要精力用於做慈善，並且重新做回老師。所以，從今年3月以來，馬雲和蔡崇信等人就在陸續減持阿里股票，用於此前做出的慈善承諾：2014年4月，馬雲和蔡崇信在阿里巴巴上市前就公開表示：成立個人公益基金，以佔阿里巴巴總股本2%的期權為基金的資金來源，致力於環境、醫療、教育和文化領域的慈善事業。按照當前的阿里市值計算，這筆資金總額將超過600億元。
當然，馬雲可以毫無顧忌地趁着高位減持阿里股份，最大的保障還是阿里合夥人制度。作為阿里唯二的終身合夥人，馬雲和蔡崇信通過適量的減持不僅不會失去對阿里巴巴的控制權，還可以通過教育和慈善幫助到更多的人，推動社會的整體向前，對於這種減持行為，我們當然是歡迎的。
總之，
對身居國內富豪榜前列的大佬們而言，走一步看十步，永遠是一種心照不宣的遊戲規則，就像《攀登者》中説的：到達巔峯之後，只有往回撤！
最牛的
減持
，是讓企業精神成為世界財富！
説到國內富豪榜，我們會發現一個很有意思的現象：華為那麼強，但是任正非卻很少上富豪榜。
作為全球通訊業的老大和手機業務的老二，2018年，華為的全球銷售收入為7212億元,，淨利潤達到了593億元。如果按照30倍市盈率計算，華為的總市值最少有18000億元，就按任正非在華為有1.14%的股份來算，其最新身價最少也有200億元——雖然200億不到別人的零頭，但是擠上富豪榜末班車應該不成問題。
事實上，2011年，任正非就以11億美元的身價登上福布斯全球富豪榜，當時他的全球排1056名，中國排92名。
但是在這次之後，任正非在福布斯全球富豪榜的排名就越來越靠後，如今在中國富豪榜排名更是甩到了160名之外。
原因也很簡單：他把所有的資本都“減持”了，並且集中在芯片、5G等科研投資上了，就像任正非自己説的：我們認為不投資就沒有未來。
所以，直到2000年的時候，任正非還沒有自己的房子，當時他租了一個大約30多平的房子，還西曬。
作為一個2000年銷售額達220億人民幣的公司創始人，居然沒有自己的房子，任正非可謂是中國企業家中的“異類”。
更異類的是，華為員工的工資卻是出了名的高：2000年，一個普通華為員工的工資5000+，當時深圳市中心的房價也只有5000元，而當年深圳華為總部旁萬科幾個盤的別墅單價大約在1萬平左右。如今，華為員工每年光是年終分紅就達到了人均80萬左右。
任正非的做法，就是典型的“財散而人聚”：
多年來，華為一直堅持“不上市、分股權”，把絕大多數財富都無私分配給華為的員工，讓員工們拿到了股權後，發揮狼性精神，就算是像一架被人打得傷痕累累的飛機，也要一路俯衝，取得技術上的突破。
所以，任正非追求的，從來都不是個人的財富積累，也不是企業的眼前利益，而是從一開始就自覺站在民族的高度，從基礎技術上打破國外的技術壟斷，讓華為的5G標準等成為世界通訊科學的唯一標準，試問這種戰略高度，又是幾個人能夠具備的？
是的，
狹隘的領導者會盡可能把財富集中在自己手中，而目光長遠的領導者則會讓優秀的企業精神成為全世界共同的財富。
作者：電商君