“清北網校誠聘中小學老師,年薪200萬元,上不封頂。”“網易有道招聘高中大班網課老師,年薪50萬元起。”同為老師,同樣的教材,同樣地上課,收入差距居然這麼大。線上下教育機構就職的張華,有些坐不住了。
疫情之下,全民網課,這讓不少網課老師有了網紅般的待遇。從市面上的一些招聘廣告來看,頭部老師的待遇,不亞於知名網紅主播。在行業不景氣的情況下,面對線上教育機構開出的高薪,今年要結婚買房的張華一方面很是心動,另一方面疑慮也隨之而來。當網課老師,真能掙這麼多錢嗎?網課老師到底憑什麼這麼值錢?這是真事,還是營銷炒作的噱頭?
網易 “有道精品課”最新發布的2021屆校招職位顯示:“高中大班課主講老師年薪50萬元起,優秀者年薪可超100萬元。”位元組跳動旗下一款中小學線上輔導教育產品清北網校,給教師開出了200萬元的年薪。需要指出的是,這些高薪職位,針對的都是大班直播網課老師。所謂大班直播課,即一堂課的學生人數在1000人以上的網路直播課。有的公開課,能同時有上萬人線上。
但除大班網課老師外,教授其他班型如小班課和一對一的老師,掙得遠沒這麼多。
教授一對一網課的張雪說,她所在的機構,實行的是“責任底薪+課時費+績效”的制度。“全國老師的基本工資水平是一樣的,差別在於老師等級,等級越高,基本工資越高。”她表示,要想掙更多的錢,只能上更多的課,機構還給老師弄了一個專門用來搶課的微信群,“上課多的老師特別辛苦”。
線上大班直播課的形式,催生出了網課老師的高薪資。那麼,每個大班課的老師都能掙很多錢嗎?
以網易有道為例,他們開出的50萬年薪,首先建立在高學歷之上,要求老師畢業於清華、北大、復旦、上交、南大、浙大、中科大、人大以及“2020年QS世界大學排名”前50的國際學校。這就將很多普通學校畢業的老師排除在外。
線上大班課老師劉曉表示,老師的薪資水平往往跟老師等級和能教授多少學生掛鉤。
老師等級主要看入職時間,差別並不是特別大。因此,老師課上的學生數量,成了決定老師薪資的關鍵因素。而這對老師提出的要求,就是要有“引流”的能力。
網易有道的物理老師楊佳文介紹,雖然他的課程多在週六日,但週一到週五他也閒不下來,因為要講公開課。
公開課,即低價引流課,比如9.9元體驗課。開課的主要目的,是為了讓學生透過聽高質量的試聽課,進而報名。公開課時長多為一小時,面對的學生少則1萬,多則3萬不等。
“我剛入行的時候,手頭沒有很多學生資源,靠的就是公開課吸引學生和家長來報名我的課程。”楊佳文說,公司一般會根據老師公開課的引流能力,給予老師一定的獎勵。
此外,復購率也是決定網課老師績效工資的一個標準。
課時費用、引流及復購帶來的績效工資等林林總總加起來,“一般一箇中等級的老師,年薪大概在30萬元左右。”劉曉說。
可以說,網課老師不只承擔教學職能,還背上了一定的招生壓力。不具備招生引流能力的老師,最多拿個課時費而已,或者等著從別的老師那裡“接盤”一些上課時間不對等的學員。換句話說,對於大部分線上老師來說,還是隻能很辛苦地拿一個正常的收入。高薪的老師鳳毛麟角,集中在金字塔頂部。
來源:大連晚報