近年來，訥河市一直高度重視聯絡在外人才、吸引外地人才工作，真心合作、誠心聯絡、悉心培養、暖心服務，以高質量實習實訓吸引更多訥籍學子選擇訥河、回到訥河、奉獻訥河。
活化引才途徑，增強引才磁吸效應
主動聯絡清華大學、中國海洋大學等省校合作高校，累計承接實習實訓學生21人，讓高校的智慧種子在訥河“開花結果”。承接“百名碩博鶴城行”暑期實踐團，定期開展固定黨日、集中參觀、下鄉走訪等各類活動，幫助學生了解基層、拓寬眼界。以在外大學生聯合會為“紐帶”，透過政務實習、學生見習、頂崗實習等途徑，年初以來承接實習實訓學生78人，實現訥河市與實習學生“雙向奔赴”。
強化系統培養，提升實習實訓質效
結合學生意願，兼顧專業與崗位匹配度，為不同專業的學生確定實習單位，並確定“紅色教育”“鄉村振興”“理論普及”等定製化實踐課題，提升實習實訓質量。實行“導師負責制”，由實習單位主要領導擔任實習導師，並安排接收單位分管領導做好日常管理，指導實習實訓學生轉變角色、熟悉情況、增強本領。堅持政治引領、實踐育人，把黨史教育、本土文化作為促進學生髮展的突破口，帶領學生到大專案現場、新時代文明實踐站、紅色村莊實地參觀，並組織學生觀看紅色影片《紅色烽火耀訥河》，引導學生上好“思政課”。
最佳化管理服務，營造實習實訓良好氛圍
以人才公寓、人才驛站為載體，為實習學生提供舒適的住宿環境。確定專員對接、專人服務、專線聯絡，第一時間對接實習實訓學生需求，並根據學生訴求，及時調整、升級最佳化，確保實習實訓學生在訥實習沒有後顧之憂。(張家寧)