來源： 原創稿
今年以來，為聚焦“我為群眾辦實事”實踐活動，東方汽輪機先後開展6場專題調研，並結合其他工作調研，深入生產一線、技術一線、管理一線，與各類班組和大師工作室，與班組長、一線職工和工匠人才等深入交流，瞭解職工群眾實際工作情況，組織開展防暑降溫工作監督檢查等，收集職工意見建議70餘條，內容涉及人力資源管理、勞保防護、工作條件改善等多方面。為切實解決職工面臨的“難題”和“頭疼事”，東方汽輪機結合職工需求制定辦實事“即聽即辦”專案清單，圍繞職工需求“精準出擊”。
暑假託管。東方汽輪機供圖
去年暑假，東方汽輪機創新開展了首次暑期託管服務，得到了職工的一致好評。今年暑假共有3家正規資質教育機構承擔本次愛心託管服務。從7月3日開始到8月30日結束，託管期間學校根據孩子年齡結構，結合辦學特色適時組織開展各種教學輔導、戶外自然、運動體能、音樂感統和繪本精讀等活動，滿足孩子們課外學習提升的同時，也有效解決了職工暑假來臨之際“看護難”的問題。
為進一步推動“美好新東汽”建設，有效解決職工群眾工作時間園區內部交通困難問題，結合本部園區光儲充綜合能源示範區的建成投運，東方汽輪機近期開通了廠內工作聯絡車，在東汽大道上往返行駛，採用“固定站點+招手即停”的行車方式，便利職工工作時間的出行，同時也在暑熱天氣增加的情況下，有效防止職工在園區內工作聯絡時因暑熱傷害身體健康。
東方汽輪機還持續推進黨政工“送清涼”，常態化、常規化開展夏季送清涼活動。在前期調研瞭解的基礎上，為生產一線配發冰鎮綠豆沙冰，增發仁丹、藿香正氣液等防暑藥品，切實將公司關懷和工會溫暖及時送到一線職工心坎上。同時，東方汽輪機安全環保部也結合一線職工夏天水分代謝加快等問題，及時更新了鹽汽水種類並新增配發電解質水及金銀花水，確保生產一線職工身體健康。
東汽之夏音樂會。東方汽輪機供圖
為進一步提升職工就餐質量和飯菜品質，為職工辦實事、辦好事，公司組織相關部門加強對食堂的監督和檢查，督促開展好服務、菜品再提升工作，從而為職工提供優質的服務、美好的形象、優質的飯菜、親民的價格，使職工感受到家的溫暖，充分體會到幸福感和歸屬感。
東方汽輪機舉辦“東汽之夏”首屆職工文化節，為廣大職工送上一份份清涼解暑的夏日大禮，帶來一場場激情奮進的青春狂歡，以音樂會、電競賽、影視周、採風行、青年大聯歡等活動帶領職工群眾領略大國重器的文化底蘊，走進“詩畫東汽”；傾聽奮進時代的澎湃激情，走進“青春東汽”；唱響東汽精神的和美樂章，走進“美好東汽”，在“暑氣”來臨之際，激發奮進力量。
東方汽輪機將紮實推動實施公司“五心實事”計劃，堅持“辦實事 解民憂”，繼續用心用情用力為職工辦好實事，為建設美好新東汽、加快建設世界一流企業凝聚強大力量。