公務員調薪期限將至詳情細節梳理 2015公務員調薪方案最新訊息
【公務員調薪期限將至】新聞閣7月31日訊 “北京機關事業單位人員的工資調整，七月底之前會兌現市區兩級的新的工資標準，確保能發放到每個人的工資卡當中。”昨日，市人力社保局副局長張祖德在“市民對話一把手”欄目中表示，北京市每一名公務員的工資不下降，同時略有提高，基本在人均100元左右。
養老保險並軌 將避免“增不抵繳”
今年，李克強總理兩次要求全國落實機關事業單位工資調整，公務員漲薪也備受社會關注。7月24日，人社部發言人李忠表示，目前，大部分省份已基本完成兌現工作，各地各部門正在進一步加大工作力度，確保全國範圍內7月底前完成這項工作。
昨日，張祖德在接受訪談時也明確表示北京將於本月底兌現漲薪。
“現在全市的測算工作全面完成，七月底之前會兌現市區兩級的新的工資標準，確保能發放到每個人的工資卡當中。”張祖德表示，由於養老保險並軌，北京市和其他省市可能會出現一部分群體“增不抵繳”。
張祖德介紹：“為了避免這種情況，我們請示了人社部和財政部，擬定了北京市解決這個問題的辦法，確保北京市每一名工作人員的工資不下降，同時略有提高。”據他介紹，北京市機關事業單位人員漲薪幅度會在人均100元左右。
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“穩崗補貼”已發放四千多萬元
在昨天的訪談中，張祖德介紹了北京市當前的就業情況。截至六月底，北京全市城鎮新增就業達到了20.1萬人，登記失業人員和農村勞動力轉移就業的9.4萬。期末實有登記失業人員9.6萬，城鎮登記失業率是1.41%，就業局勢基本平穩。
張祖德介紹，北京市8月份將出臺相關政策，只要企業不裁員或少裁員，將享受穩崗補貼。“在減少企業裁員方面，北京市目前已試點了47家企業，涉及28萬多職工都穩定住了，我們補貼的資金是4千多萬元，效果非常明顯。”
此外，針對畢業生留京指標問題，市人社局按嚴控人口的要求，近幾年壓縮了留京計劃。今年壓縮在一萬人以下，除了專項以外，常規人員今年初步計劃在9000人以內。
追訪
局長、處長漲薪多過科員?
主要看工齡，工作時間長的基層公務員是此次漲薪重點
近日，北京市多個單位的公務員反映，稱其當月工資有所增加。朝陽區一名公務員稱，由於養老金並軌需要繳納養老保險，他這月的工資條上多出了一項“臨時性補貼”100元的收入，最終到手的工資增加了90多元。
供職海淀區某單位的李君在她的微信上發了一條朋友圈，“剛剛看到簡訊，我漲了179元。”李君說，他們單位，處級、局級幹部漲幅普遍比科級及以下幹部要多，一位處長本月漲薪在400元左右。
對此，記者向有關方面瞭解到，此次公務員漲薪主要是彌補因養老金並軌而產生的收入減少，同時漲薪多少不僅僅由級別確定，更主要的指標是看工齡。“工作時間長的基層公務員，是此次漲薪的重點。”一位不願具名的人事幹部告訴記者。
據新京報記者瞭解，海淀區某街道一位年近60歲的軍轉幹部本月漲薪580元，據悉，他從18歲開始參軍，工齡已經超過了40年。
人社部相關部門負責人表示，這一次工資調整，不僅是漲薪，還是調整工資結構。“增加固定工資所佔比例，減少補貼津貼佔比，這有利於日後中央控制全國機關事業單位工作人員的工資增長，未來將形成定期漲薪機制。”
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今年留京指標9000以內
昨日的訪談中，有市民提問道，北京的一些教育資源也會被疏解出去，如果有的學校被疏解到了河北，本科畢業之後，應該是北京的生源還是河北的生源?回北京就業會不會受影響?
對此，市人力社保局副局長張祖德回答，生源地以戶籍為標準，學籍地是以學校所在地來確定。“只要是北京戶籍，北京生源的畢業生，你在全國各地任何一個城市讀大學，回京就業，都會有就業幫助，都沒有任何障礙。”
此外，對於外地戶籍大學生留京就業的問題，張祖德表示，“外地生源進京也不受在哪兒上學的限制。”
張祖德透露，近幾年，北京逐年壓縮了非北京畢業生留京的計劃。“今年壓縮在一萬人以下了，除了專項以外。今年初步打算控制在9000人以內。”
京津冀就業打破戶籍劃分
針對京津冀協同發展，北京疏解非首都核心功能而造成企業離京的情況，張祖德介紹，儘管有一部分勞動力隨著企業外遷，但是還會有大量職工滯留北京。“舊的產業撤銷，新崗位還沒有形成規模，未來一定時期北京市的就業矛盾會集中顯現。”
據介紹，根據京津冀協同發展的產業佈局和調整要求，北京市部分企業將逐步向外遷移。一部分職工可能會隨之到外地工作定居。但這部分人群的戶籍還傾向於留在北京。
“在就業管理，就業服務，就業政策，就業資金等以戶籍為主的促進就業格局下，原來我們是以戶籍人口制定促進就業政策的。這種格局下，人戶異地分離的問題必然會制約促進就業方面的工作開展。”張祖德表示。
據悉，北京市未來將探索三地貫通的就業公共服務，打破戶籍劃分模式。“這樣的話，不管你人在哪兒，包括北京、天津、河北，整個人力資源市場統一運作的情況下，能夠有效跟蹤。”
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社保預算少編不影響居民
據悉，北京市審計局日前釋出審計報告，指出審計發現市人力社保局在編制2014年社保基金預算時，少編預算收入5.42億元。
對此，張祖德昨日回應說，少編預算收入5.42億是由於個別的專案存在不確定性，使預算與實際執行有一定差異，差異佔我們全部預算收入的0.25%。
“主要原因，第一是利息收入和預算差異4.6億，第二是轉移收入和預算差異0.52億，第三是其他收入和預算差異0.3億。”張祖德表示，少編入社保基金預算對居民醫保報銷沒有任何影響。
北京未啟動醫保目錄調整
近日來，多家媒體曾報道在醫保報銷的藥品目錄中，OTC(非處方藥)藥品將退出目錄，市民看病後報銷的費用可能增加。針對此事，昨日張祖德表示，北京還沒有啟動醫保藥品目錄調整的工作。
“北京市的藥品目錄的調整是根據國家人力資源和社會保障部的要求和部署進行的。我們從來沒有從正規渠道得到關於非處方藥退出醫保目錄的訊息。”張祖德說。
記者瞭解，在7月24日人社部新聞釋出會上，發言人李忠也曾對此做過回應。李忠表示，下一輪基本醫療保險藥品目錄的調整工作並未啟動，人社部將適時研究完善基本醫療保險用藥管理辦法，在完善管理辦法的基礎上才會開展醫保藥品目錄的調整，以更好地滿足臨床用藥的需求，保障參保人員的基本醫療保障權益。
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