來源：人民網－人民日報海外版
調飲師、電子資料取證分析師、碳排放管理員……日前，18個新職業正式誕生，讓人眼前一亮。自2015年版《中華人民共和國職業分類大典》頒佈以來，人社部等部門已陸續向社會發布四個批次56個新職業。越來越多的新職業走進公眾視野。
新職業不會憑空出現，而是應時而生。新職業不斷湧現，折射出的是社會變遷和時代發展。近年來，網際網路、雲計算、大資料、人工智慧等與實體經濟深度融合，人們對美好生活的嚮往越來越廣泛豐富。從數字化和智慧化技術催生的區塊鏈工程技術人員、智慧製造工程技術人員，到受“線上經濟”影響而興起的網約配送員、直播銷售員，再到因健康需求日益增長而出現的健康照護師、社群健康助理員……透過新職業，可以感受科技革命大潮湧動、生活品質顯著提升，更能看到一個充滿生機與活力的中國。
新職業為個人成長出彩提供更多可能。除了不同以往的工作體驗，新職業還意味著更廣闊的就業空間、更多元的職業轉型機會。三百六十行，行行出狀元。在機遇面前，誰能率先把握住，誰就有可能成為“弄潮兒”。當今職業選擇呈現多元化、個性化趨勢，越來越多的年輕人摒棄傳統的擇業觀，大膽嘗試新生事物，勇於應對變化挑戰，透過掌握新技能、學習新本領，使個人價值得到充分發揮，拓寬自己的人生舞臺。
新職業為經濟社會發展增添更多動力。一個新職業接續而生的社會，其經濟脈動必然強勁有力。細數近年誕生的新職業，不難發現，其主要集中於高新技術產業、新興產業和現代服務業領域，許多還與數字經濟緊密關聯。而以上領域，恰恰是中國經濟提質升級的新動能所在。一系列新職業迅速壯大，支撐起一批批新產業、新業態、新模式的蓬勃發展，推動著經濟社會邁向高質量發展。
值得注意的是，新職業是發展變革中的職業型別，也有不少“成長中的煩惱”。使其走上正規化、專業化的發展道路，還須全社會共同努力。在觀念上，對新職業應多一份包容。畢竟今日的小眾選擇，很有可能便是明日的主流職業。在行動上，比如，基於新職業特點，及時出臺職業技能標準，完善職業教育培訓；合理引導企業或者機構規範用工行為，保障從業人員合法權益等。不僅要培育適宜催生新職業的土壤，還要不斷新增讓其長得更好的養料。
今年是“十四五”開局之年，中國將開啟全面建設社會主義現代化國家新徵程。在這一過程中，新職業也將迎來新的發展機遇。相信隨著中國改革開放深入推進，隨著經濟社會發展活力持續釋放，未來將會有更多新職業向我們招手。