中新經緯客戶端5月11日電 11日早間，深交所向皖通科技下發關注函，要求說明公司近期兩次更換董事長原因是否充分、合理，程式是否合法合規；董事會運作是否規範，決策過程是否科學等。
近期，皖通科技內部“宮鬥”戲碼層出不窮。今年3月4日，皖通科技釋出第五屆董事會第二次會議決議公告，審議透過《關於罷免公司第五屆董事會董事長周發展先生的議案》。上述議案稱，公司董事李臻、王輝、周豔等三名董事聯名提議：罷免公司第五屆董事會董事長周發展，理由為：周發展在任期間，未能清晰規劃公司戰略發展路徑，不能勝任公司董事長職務。
該議案最終同意5票，反對4票，棄權0票。
3月10日，皖通科技釋出第五屆董事會第三次會議決議公告，審議透過《關於選舉廖凱先生為公司第五屆董事會董事長的議案》。該議案稱，公司董事李臻、廖凱、王輝等三名董事聯名提議：選舉廖凱為公司第五屆董事會董事長，理由為：鑑於目前公司董事長空缺，根據《公司章程》的規定，為保障公司日常經營有序開展及董事會的正常執行，提議選舉廖凱為公司第五屆董事會董事長，任期自董事會審議透過之日起至第五屆董事會屆滿之日止。
該議案最終同意7票，反對1票，棄權1票。
但不到兩個月，5月7日，皖通科技釋出公告稱，董事會於5月4日收到廖凱提交的書面辭職報告，其由於工作調整原因辭去公司董事長職務；辭職後將繼續在公司擔任董事、戰略委員會召集人、薪酬與考核委員會委員、總經理等職務。
也就是說，3月4日至5月4日的兩個月時間裡，皖通科技換了兩任董事長。
此外，在5月7日，皖通科技還披露了兩份獨立董事關於南方銀谷科技有限公司出具的《關於提請召開安徽皖通科技股份有限公司臨時股東大會的函》的獨立意見。獨立董事伍利娜持保留意見，獨立董事羅守生、周豔均暫不同意。
對此，深交所表示關注，並要求皖通科技就以下事項進行核查並做出書面說明：
第一，皖通科技董事會於4月22日收到南方銀谷《關於提請召開安徽皖通科技股份有限公司臨時股東大會的函》(下稱“提請函”)，公司董事會未透過《關於公司召開 2020 年第一次臨時股東大會的議案》。請律師對相關事項進行核查並發表明確意見，說明董事會作出的決議理由是否充分。
第二，公司近期兩次更換董事長，原董事長廖凱到任兩個月即辭職，辭職原因為工作調整，辭職後仍在公司擔任董事及其他職務。請公司和廖凱分別說明，廖凱辭職原因是否充分、合理，辭職程式是否合法合規，廖凱任職期間的履職情況是否對公司生產經營及董事會規範履職產生不利影響。請公司審計委員會進行核查並發表意見。
第三，詳細說明公司董事長的任職程式，並結合公司目前的生產經營、內部治理狀況等說明公司董事會推薦、提名相關董事長人選是否審慎，董事會運作是否規範，決策過程是否科學。請提名委員會核實並發表明確意見。
第四，請公司董事會結合李臻的從業經歷、專業能力等說明提名其任職董事長是否有利於提升你公司董事會規範、高效運作和審慎、科學決策，能否有效改善目前公司內部治理存在瑕疵的情況。請提名委員會核實並發表明確意見。第五，公司董事周發展對《關於選舉李臻先生為公司第五屆董事會董事長的議案》投反對票，請周發展結合反對理由，逐項說明反對的事實依據和相關證據支援。
第六，請李臻針對周發展對其當選董事長提出異議的理由，逐項列示說明任職副董事長期間，是否存在損害上市公司利益的情形。請公司審計委員會進行核查並發表意見。
深交所要求皖通科技就上述問題做出書面說明，在5月14日前將有關說明材料報送中小板公司管理部並對外披露，同時抄報安徽證監局上市公司監管處。