全國政協委員李惠森：將年輕一代企業家納入國家人才培養總體規劃

全國政協委員，李錦記集團董事、李錦記健康產品集團主席李惠森

　　央視網訊息（記者 李禕男）在2021年的全國兩會上，全國政協委員，李錦記集團董事、李錦記健康產品集團主席李惠森提交了《關於將年輕一代企業家納入國家人才培養總體規劃的建議》和《關於進一步推動中醫藥健康產業科學發展的建議》兩份提案。

　　加強規劃設計 培育年輕企業家社會責任和企業家精神

　　經過數十年的改革開放，“創業一代”大都已步入暮年，“創業二代”企業家開始嶄露頭角。李惠森表示，面對日益複雜的國際國內環境，年輕一代能否順利接班，成為老一代企業家的合格的繼承者、發揚者、改革者、創業者，將在很大程度上決定著中國家族企業的未來，也將對中國經濟持續健康發展產生重要影響。

　　“家族企業在民營企業中的比重達80%左右，已成為我國經濟體系中一股不可忽視的力量。”李惠森說，面對家族企業代際更替，年輕一代面對的不只是財富傳承，更多的應是對企業家精神的承接。他認為，年輕企業家的教育培養不是家族企業的家事、私事，而是事關黨和國家經濟社會發展的大事、要事。

　　李惠森表示，年輕一代企業家更需要社會責任、企業家精神方面的引導與培養。“因成長環境、生活閱歷、知識結構、價值觀念的差異，家族企業兩代人之間存在代溝，不利於年輕人在傳承過程中形成正確的價值觀。年輕一代學歷高、起點高、思想活躍，但實踐經驗少、承受壓力大、社會責任感較弱。”為此，他提議將年輕一代企業家培養納入國家人才培訓總體規劃，建立家族企業年輕一代培養基地，打造實踐教育平臺。扶持和規範現有專業的家族企業溝通平臺，將政府支援創辦的、年輕一代自發成立的社會組織，以及各類專業機構在形成共同目標的基礎上，合作促進、有效協同，形成良性生態體系。

　　李惠森同時建議，由政府牽頭組織開展互動式、體驗型的活動，藉助家族企業社團組織進行跨地區、跨代際、跨行業的分享交流，幫助家族企業年輕一代樹立“我們大於我”的價值觀，引導他們繼承併發揚老一輩企業家的優良作風，致富思源、富而思進、奉獻社會。

　　“我們還應發揮先進典型的示範作用，建立全國年輕一代非公有制經濟代表人士檔案庫，對特別優秀的代表人士加大政治宣傳力度，開展年輕一代企業家典型專訪，激勵更多年輕一代堅定理想信念、弘揚企業家精神。”李惠森說。

　　推動產業科學發展 實現中醫藥健康產業社會共治

　　“中醫藥是中華民族的瑰寶，是我國重要的衛生資源、優秀的文化資源、有潛力的經濟資源、具原創優勢的科技資源”，李惠森表示，健康產業一頭連著民生福祉，一頭連著經濟發展，隨著社會經濟的發展，國民健康意識提高，特別是疾病譜的改變、老齡化社會的到來和生活方式的轉變，健康產業的重要性不言而喻。

　　近年來，國家把保障人民健康放在優先發展的戰略位置，出臺一系列政策，全面推進健康中國建設，使健康產業得以快速發展。2020年中醫藥大健康產業規模超3萬億元，中醫藥健康已成為最具發展潛力的產業之一。

　　李惠森表示，隨著人民群眾對健康需求的不斷增長、市場規模的快速擴大，在加強中醫藥健康產業科學監管、擴大中醫藥文化宣傳以及合理維護消費者權益等方面，尚存創新及深化空間和必要。為此，在《關於進一步推動中醫藥健康產業科學發展的建議》中，李惠森提出可從四方面推動中醫藥健康產業科學發展。

　　一是加強中醫藥健康產業戰略規劃，二是科學監管中醫藥健康食品，三是推動中醫藥文化進校園，四是落實中醫藥健康產業社會共治。李惠森認為，雖然國家出臺了健康產業的相關規劃，但隨著健康產業的不斷擴容與消費者市場對產品服務和質量的需求增加，以及市場主體多元化發展的趨勢，有必要進一步研究制定具有新時代中國特色的健康產業發展戰略，從而最佳化集聚產業資源，引領中醫藥健康產業創新發展。

　　“要明確中醫藥保健食品的食品屬性和定位，清晰界定與其他食品、藥品的區別。要以原料目錄和允許保健食品聲稱的功能目錄為抓手，鼓勵企業繼承傳統中醫養生理論，研發新功能新產品。要規範、指導企業和檢驗評價機構的功能聲稱研發和驗證，落實企業主體責任，促進中醫藥保健食品行業的創新和發展。”李惠森建議，要形成“以政府為主導，行業協會、企業、媒體、消費者為輔”的平臺，強化事前指導，事中、事後監管，推動企業自律、產品升級、健康知識普及等，從而實現中醫藥健康產業社會共治。