財聯社（上海，記者 韓理）訊，9月15日，財聯社記者從證監會網站獲悉，睿遠基金向證監會提交了《變更百分之五以上股權的股東、實際控制人》的審批申請。目前的進度是剛剛受理。
目前看這還只是一個受理資訊，股權變更的具體資訊以及原因目前還未公佈。不過有業內人士猜測此次進行股權變更或許是為了股權激勵。
備受市場關注
睿遠基金成立於2018年10月，註冊資本為1億元人民幣。作為個人系基金公司，睿遠的股權結構也相對簡單，陳光明持有55%的股份，是睿遠基金的控股股東，傅鵬博持有32.51%的股份，劉桂芳和林敏分別持有7.5%和4.99%的股份。
坐擁陳光明和傅鵬博兩位明星基金經理，睿遠的一舉一動都引發了市場關注。2019年3月，睿遠基金的首隻基金——睿遠成長價值發行，由明星基金經理傅鵬博掌舵，該基金在發行當日受到了超過700億的認購，但基金募集公告中的規模上限僅為60億元。
該基金自2019年7月29日起至2020年7月26日均處於單日單賬戶限額申購1000元的狀態，2020年7月27日起暫停申購、定投，此次自9月16日起單日單賬戶申購限額又恢復至1000元。
第二隻基金睿遠均衡價值三年持有也吸引了超過1200億資金的認購，這隻基金由另一位老將趙楓擔綱。據悉，趙楓於2019年11月才加入睿遠基金，不過他也是一位公募老將。
上述兩隻基金均取得了較為優秀的業績，截至9月14日，睿遠成長價值自2019年3月成立以來累計收益89.02%，2020年內收益56.54%。截至二季度末，該基金的規模已經超過200億。睿遠均衡價值三年持有，自2020年2月成立以來的累計收益也達39.86%。
股權變更頻發
近年來，公募基金公司股權變更頻頻發生。此前有業內人士分析認為，基金公司進行股權變更主要有兩個原因，一是經營上的考慮，二是戰略佈局的考慮。
比如今年5月11日，證監會發布關於核准中航基金變更股權的批覆。批覆顯示，中航基金的股權結構由此前的中航證券持有100%股權，變更為中航證券和北京首鋼基金共同持有，兩者持股比例分別為55%和45%，中航基金的註冊資本也由1億元增至3億元。而對於股權轉讓的原因，中航基金在掛牌轉讓時就表示，是為了增強資本實力，促進公司公募業務長期發展。
出於經營上的考慮，一般是中小基金公司，公募基金行業馬太效應逐漸顯現，透過引進更有實力的股東來改變自己在行業中的格局。
而考慮戰略佈局的基金公司，透過增設員工持股平臺是主要表現形式。2019年，易方達基金進行了股權激勵計劃，在原來的股權結構上，設定了6個有限合夥企業作為員工持股平臺。
易方達對此表示，實施員工持股有利於形成可持續的投研、風控、運營文化和理念，從而長期持續地為基金持有人創造最優價值，形成基金份額持有人、股東與員工長期利益一致的有效機制，促進基金公司核心人才團隊的穩定，為實現公司的持續平穩發展奠定更加堅實的基礎。
公募基金實施員工持股計劃在業內並不罕見，尤其是近兩年。自2013年6月，新《基金法》明確允許公募基金公司可以實行專業人士持股計劃，建立長效激勵約束機制後，我國公募基金行業的股權激勵逐漸展開。資料統計顯示，截至目前，已有易方達、南方、匯添富、銀華、天弘、中歐等30餘家公司實施了員工持股計劃。
業內人士認為，股權激勵有利於推動基金公司進一步完善治理架構，實現公司核心人才和團隊的穩定，建立激勵約束長效機制，形成基金份額持有人、股東與員工長期利益一致的有效機制。