智通財經APP獲悉，紐西蘭第四季度勞動力市場稍弱於預期，或支援紐西蘭聯儲放慢加息步伐。紐西蘭統計局週三釋出的資料顯示，失業率升至3.4%，高於預期的3.3%，就業人數環比增長0.2%，低於0.3%的預期。薪資上漲速度加快，但一些衡量勞動力成本的指標有所放緩。
據悉，勞動力嚴重短缺加劇了紐西蘭的通脹壓力，僱主提高薪資以留住員工，甚至提供簽約獎金以吸引新員工。這讓紐西蘭聯儲正以創紀錄的速度提高利率，並預計今年經濟將陷入衰退，從而導致勞動力市場走軟。
“我們預計勞動力市場將處於或接近轉折點，”奧克蘭ASB銀行高階經濟學家Mark Smith表示，“勞動力市場仍然緊張，工人短缺現象普遍存在，但企業現在發出訊號，隨著經濟放緩，他們將縮減招聘規模。”
放慢加息步伐
這可能會為紐西蘭聯儲放慢加息步伐鋪平道路。該聯儲的下一次政策會議將於2月22日舉行，多數經濟學家預計，紐西蘭聯儲在去年11月加息幅度提高到了75個基點後，加息步伐將恢復為50個基點。
在這一背景下，紐西蘭元下跌。掉期資料顯示，投資者目前認為紐西蘭聯儲本月加息75基點的可能性幾乎為零。
自2021年10月以來，紐西蘭聯儲已累計將官方現金利率上調了400個基點，至4.25%。在去年11月的最新預測中，該聯儲預計第四季度失業率將降至3.2%，與歷史最低水平相當。
紐西蘭聯儲還預測，通脹將加速至7.5%，而事實上，通脹穩定在7.2%。
在勞動力市場報告發布後，紐西蘭銀行和ASB銀行的經濟學家都下調了現金利率預測。
更低的利率峰值
紐西蘭銀行研究主管Stephen Toplis表示，這些資料“略低於我們的預期”，並將現金利率峰值從此前5.5%的預期下調至5%，不過，他認為紐西蘭聯儲要到2024年才會開始降息。
疫情期間，紐西蘭關閉了邊境兩年多，切斷了許多行業所依賴的移民工人的供應。而如今，這些行業正努力填補職位空缺，滿足對商品和服務的需求。
統計局援引勞動力成本指數表示，非政府工作人員普通時間工資的年增幅為4.3%，是自1993年首次公佈該資料以來的最高水平。不過，該指標環比增長1.1%，低於經濟學家預期的1.2%。
非政府工作人員的平均時薪較上一季度增長0.9%，而年增幅則從創紀錄的8.6%放緩至8.1%。
就業人數同比增幅為1.3%，高於第三季度的1.2%，但低於預期的1.5%。